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- 2020-10-14 发布于上海
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模块一 劳动法的基本理论;模块一 劳动法的基本理论;任务1 劳动法的基本概念;一、劳动法的概念;1、劳动;二、劳动关系;(二)特征;(三)种类;(四)我国劳动法调整劳动关系的范围;3、《劳动法》调整劳动关系范围的发展;(五)劳动关系与劳务关系(案例);劳动关系与劳务关系的区别;认定劳动关系的标准:P11;三、劳动关系的附随关系的概念;任务2 劳动法的地位、体系与作用;任务2 劳动法的地位、体系与作用;任务3 劳动法的基本原则;任务4 劳动法的产生和发展;任务5 劳动法律关系;二、劳动法律关系的构成要素;(一)主体;1、劳动者;劳动者劳动权利能力与劳动行为能力的特点:;2、用人单位;用人单位的劳动权利能力和劳动行为能力:;(二)内容;1、劳动者的基本劳动权利和基本劳动义务;2、用人单位的权利和义务;三、劳动法律关系的运行;劳动关系、劳务关系、雇佣关系;与保姆形成的法律关系是否受《劳动法》的调整?;解答:;解答:;课外作业:
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