各部门岗位职责(上墙).docVIP

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  • 2020-10-22 发布于山东
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十堰永安物业各部门职位职责说明书 总经理岗位职责 主持全面工作,完成集团公司下达的绩效管理目标; 组织、改进、制定物业公司服务工作计划并实施; 制订和完善公司各项规章制度,建立良好的工作秩序; 制订年度、月度工作计划,明确目标、任务,督促所属部门履行岗位职责; 审核、审批、签发、处理文件、函件、申请、报告及公司范围内的有关经济合同; 负责公司的人力资源及财务管理工作,提高员工工资福利,; 组织对公司员工的学习培训,检查、督导、考核、奖惩; 协调处理好上级公司和相关部门的关系,创造良好外部环境。 副总经理岗位职责 在总经理领导下,协助经理抓好全面工作; 抓好分管工作的制定和落实,对物业辖区进行全方位管理; 制订分管工作年度工作计划,明确目标、任务,督促所属部门履行岗位职责; 定期向总经理汇报分管工作情况,以各种方式听取业主的建议、意见和要求,并及时答复、认真解决; 重视人才,合理使用人才,定期进行考核; 关心员工生活,提高员工工资福利,改善工作条件; 协调与上级公司和相关部门之间关系,创造良好的外部环境。 办公室主任岗位职责 1、及时处理各方面反馈的投诉与请修; 2、制定相关文件,做好公司巡查、监管工作; 3、负责组织筹办宣传栏,组织策划社区文化活动; 4、负责物业公司固定资产、办公设备及用品的管理; 5、负责物业公司各类文件、合同的管理,整理入册; 6、协助编写物业公司工作文件,收

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