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员工改职/调动管理制度
.适用范围:
集团全体员工
.改职/调动:
根据工作需要及员工职业发展方向,各部门员工可平级职务 变动及跨部门平级调动,跨部门调动。可由部门主管领导提出员 工改职/调动申请。
.管理部门:
公司企业管理部
.管理程序:
4 . 1员工改职/调动,由改职/调动前部门主管填写《吉华 集团有限公司员工改职/调动申请审批表》,并
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