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质量、环境、职业健康安全
经营开发部管理分册
受控状态 受 控
版号 2018 版
编 制
审 核
审 批
部门管理分册修改页
序号 修改单号 修改日期 修改页次 修改内容
目录
1. 部门职责 1
2. 部门岗位任职条件及职责 2
2.1 部长 2
2.2 副部长(商务) 3
2.3 副部长(施组) 4
2.4 副部长(报价) 5
2.5 职员(商务岗) 6
2.6 职员(施组岗) 7
2.7 职员(报价岗) 8
2.8 职员(信息管理岗) 9
2.9 国际业务室(商务岗) 10
2.10 国际业务室(商务岗) 10
3. 部门涉及的相关方及其期望 11
4. 相关方的沟通与记录 11
5. 部门风险评价及措施 11
6. 部门工作目标 12
7. 经营开发管理制度 12
8. 经营开发主要工作流程 13
9. 经营开发管理主要工作记录 13
10. 部门适用的法律法规、标准规范、上级文件清单 13
11. 经营开发管理的改进与创新 错误!未定义书签。
经营开发部管理分册
1. 部门职责
(1) 宣传贯彻执行国家相关法律、法规政策,主持编制公司年度经
营开发计划。
(2) 负责组织贯彻执行公司经营开发的各项规章制度; 执行公司精
细化管理实施细则工作。
(3)
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