学校与教师之间地劳动合同.docxVIP

编号： 五角星文化艺术培训学校 劳 动 合 同 用人单位（甲方） ：五角星文化艺术培训学校 地址（甲方） ：_______________________ 职工（乙方） ：_______________________ 使用说明 一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同。本合同一经签订，既 具有法律效力，双方必须严格履行。 二、本合同必须由用人单位 （甲方）的法人代表人 （或者委托代理人） 和职工（乙方）签字或盖章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专 用章）。 三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律，法 规和相关规定；不需填写的空栏，划上“ ”。 四、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件， 与本合同一并履行。 五、本合同必须认真填写，字迹清楚，文字简练，准确，并不擅自涂 改 六、本合同（含附件）签订后，甲，乙双方各执一份备查。 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）： 名称：___________________ 姓名：_____________ 法人代表人（或授权代理人） : 身份证号： ________________________________ 通讯地址： 户籍地址： 联系电话：_________________ 联系电话：____________ 根据《中华人民共和国劳动法》 ，《中华人民共和国合同法》 和国家及 自治区的有关规定， 甲乙双方按照合法， 公平，平等自愿， 协商一致， 诚实信用的原则订立本合同。 一、 劳动合同期限 双方同意按一下第 ______种方式确定本合同期限（含试用期） ： 1. 固定期限：从_______年___月____日 19 起至____年_____月_____ 日止。 2. 无固定期限从 _______年___月____日起至法定终止条件出现时 止。 3. 已完成一定工作任务为期 =期限：从____起至______工作任务完成 时止。该工作任务完成的标志为 ______________________。 二、 工作内容和工作地点 （一） 乙方的工作部门为 ________________，职务（或工种）为 _______________。 （二） 乙方的工作任务或职责是 （1） 遵 纪守法，遵守聘用单位的各项规章制度， 认真完成本职工作。 （2） 负 责内容：认真完成学生教学辅导工作，辅导时从易到难，把 握梯度，学生的作业认真批改，讲评。 （3） 认 真备教案，钻研教材教法，做到课前充分准备。 （4） 不 断学习业务，提升业务水平，努力完成岗位职责所规定的临 时性工作任务。 （三） 乙 方 的 工 作 地 点 为 _______________________________________________ （四） 甲方派乙方到本合同约定以外的地点，单位工作的，应协 商一致并按变更本合同办理，双方签章确认的协议书作为本合 同的附件。 三、 劳动报酬 甲方支付给乙方的劳动报酬一般包括工资， 绩效薪酬， 津贴，补贴等。 乙方正常工作时间的工资， 绩效薪酬按以下第 ____种形式执行， 并不 得低于所在当地最低工资标准。 1. 兼职教师工资 （1） 大 学生兼职：试用期 5 天，80 元/天，转正 100 元/天，兼职签 约时间不少于 4 个月。 （2）应/历届大学毕业生：试用期 2800 元/月 2. 专职教师工资： （1）助教：3000+全勤 200+话补 100 （2）主讲：3000+全勤 200+话补 100+课时费 5% （3）讲师：3200+全勤 200+话补 100+课时费 10% （4）资深教师：4000+全勤 200+话补 100+课时费 10% 试用期 一个月 助教 6 个月 1 年 讲师 2 年 资深教师 3. 主管工资 主管劳动报酬：聘用期间月工资 ________元+全勤奖______+话费补 贴________ +自带班级课时费 _______+其他班级课时费 _______元/节+年终纯利 润_______分红（逐年递增 ______个百分点） 教室年底分红三年 3%，四年 4%，五年 5%，六年 6%，以此类推。 4.甲方根据本单位的生产经营状况，物价水平和政府颁布的工资增长 指导线等情况， 依法确定本单位的工资分配制度。 经甲乙双方协商或 者以集体协商的形式， 依法确定工资正常增长的具体办法和幅度。 各 类教师的基础工资按照教师提升标准，每 ____年月工资提升 ____元。 5.甲方每月 10 号发放 （当月/上月）工资。如遇到法定节假日或休 息日，则延续。 6.工资必须以货币形式支付（现金，微信转账，银行打卡） ，不得以 实物及有价证券代货币支付。 四．福利待遇 （一）生辰福利以现金， 代金券等形式发放 200 元，结婚