N0 级护士岗位职责质量月评价标准.doc

PAGE PAGE 122 N0 级护士岗位职责质量月评价标准 考 核 内 容 标准 分 考核方法 扣分标准 扣分项目 实得分 制度规程 1、认真执行各项护理制度和技术操作规 程，严格执行查对和交接班制度，杜绝护理缺陷、不良事件的发生。 2、在上级护士的带教下完成一定数量的夜班数。 20 现场查看查对资料 一项未落实扣 1 分 基础 专科护理 1、掌握基础护理理论及技能，熟悉一般专 科的治疗、护理、特检常规，熟悉各类仪器设备的使用和维护。 20 现场查看查对资料 一项未落实扣 1 分 责任制整体护理 1、在上级护士的带教下，负责病区较轻患 者的护理，按照护理程序，全面评估责任包干患者，拟订及实施适当的护理计划/ 措施，并及时准确地完成治疗、护理；主动巡视病房，密切观察病情变化，发现异常及时处理或报告，认真书写护理记录； 做好患者的心理护理、健康教育等护理工作。 2、协助医生进行各种诊疗工作和检验标本的采集；做好手术、特殊检查、特殊治疗前的准备工作。 3、按分级护理落实晨晚间护理，做好责任患者的基础护理和生活护理，保持患者、床单位的清洁整齐；了解责任患者的行踪，协助管理陪伴工作，协助维护病区的环境和秩序，做好病区安全防护工作。 4、办理患者入院、出院、转科、转院手续及相关事宜；完成护理规定工作量。 30 现场查看查对资料 一项未落实扣 1 分 培训考核 加强学习，学分达标，完成新护士规范化 培训，积极参加护理部和科室组织的其他培训，提高理论及操作技能，积累工作经验；每季度撰写工作总结交病区护士长审阅。 30 现场查看查对资料 一项未落实扣 1 分