成化高级中学班级、班主任工作量化考核暂行条例.doc

PAGE PAGE 5 成化高级中学班主任工作量化考核暂行条例 一、指导思想： 1、明确工作目标，责任到班，责任到人，班级、班主任常规工作强化目标管理。 2、强化激励机制。考核分成月度考核和学期考核两部分，班主任费根据月考核分数月结月发，常规检查情况、工作成绩与不足及时反馈。 3、通过考核督促，改进班级、班主任工作中目前存在的某些薄弱环节，提高学校德育管理工作的整体水平。 二、班主任工作量化考核细则 （一）月度考核细则 项目占分 常规要求 检查部门及方法 （一）纪律 （40分） 1、学生迟到扣0.5分/人次。 2、无故缺席、旷课扣2分/人次。 3、考试作弊扣3分/人次。 4、喝酒、抽烟、看有害书籍扣2分/人次。 5、开无人灯，扣2分/次。 6、早恋扣3分/人次。 7、乱扔纸屑杂物扣2分/次。 8、打架扣15分/人次（涉及校外人员扣30分）。 9、学生在校园道路吃零食扣2分/人次。 10、践踏草坪扣2分/人次。 11、校园内骑车，扣2分/人次。 12、拣到物品交公奖2分/次；主动拣拾纸屑等奖1分/次； 13、学生打架等违纪主动向年级组汇报奖2分/次； 门卫 年级组 年级组 年级组 年级组 年级组 年级组 政教处 政教处 政教处 政教处 政教处 政教处 （二）课间操 （40分） 迅速、有序、认真、规范，班主任到位管理 （详见评比标准）。 体育组、年级组、每天评比 （三）眼保健操（10分） 认真、合拍、规范（详见评比标准）。 不做扣1分/2人（扣完为止） 健教领导小组和校医每周检查两次 （四）清卫工作 （30分+5分+20分） 1、按时、认真、负责（详见评比标准）30分 2、清卫月均分为各年级前3位的班级加5分;4-6名的班级加2分，其余不加分。 3、绿色班级月抽查2次，均分为年级前3名得20分并获流动红旗，4-6名的班级得15分，7-9名的班级得10分，其余不得分。 学生会检查评比 （五）自行车管理（15分） 1、 自行车排放整齐，车棚整洁（详见评比标准）。 2、均分为年级前3名得15分，4-6名的班级得10分，其余得5分，3次不排不得分。 学生会每天检查 评比 （六）黑板报和班级文化角 （10分+10分） 板报按时出版、设计新颖、布局合理、内容贴切、抄写字迹公正（详见评比标准）。两周一期，不及时更换不得分。10分 2、文化角设计有创意，内容常换常新，且能结合社会和学生实际。每月有一定质量的有关材料上交政教处。10分 学生会每单周二中午检查评比 （七）班主任手册记载（10分） 工作有措施，周工作有安排3分；有家访如实记录（每月3—5次）3分；有学生平时观察记录4分； 政教处每月会同年级组长检查评等第打分 （八）班会课、班级点名册和班干部会议记录 （10+5+5分） 1、每周五下午第三课正常上好班会课，有计划有目的、主题突出，内容务实，形式多样，并做好记载。没召开班会课的，每次扣3分。共10分 2、点名册天天有记载，详实记录迟到、早退、旷课现象和有事有病请假情况。5分 3、 班团干部每两周召开一次例会，有详实的会议记录。5分 1、 政教处每周检查班会课开展情况并记载。 2、 月末检查班会课记载簿，评等第打分。 3、政教处月末检查班干部会议记录并打分 （九）夜自修情况 （20分） 夜自修做到：1、出勤好2、自修好 3、纪律好。 说明：月均得分为各年级前3位的班级得20分;4-6名的班级得15分，其余得10分，月均得分不满90分的不得分。 （详见夜自修情况评比细则） 夜自修值班行政记载 （十）寄宿生管理 （30+5+3+10分） 1、寄宿学生做到：（1）政治思想好；（2）团结互助好；（3）清洁卫生好；（4）遵守制度好；（5）爱护公物好（20分）。（详见文明宿舍评比细则）宿舍月均分位列年级前三位的加10分，4-6名加8分，7-9名加5分，其余不加分。 2、以上五项得88分以上且分列男女宿舍前三名的宿舍获流动红旗一面（被评为行规示范宿舍），获奖励分5分/只。 1、2由住宿教师和宿舍管理员记载 3、宿舍个数加分：3分/只 4、班主任经常督促本班学生搞好宿舍卫生和布置，每月检查宿舍2次（5分）。绿色宿舍检查均分为前三名的宿舍加5分/只，4-8名的宿舍加2分/只，其余不得分。 3、政教处 4、由政教处抽查并记载 （十一）班别加分 1、普通班加20分。 2、班额50人以上（含50）加5分， 55人以上（含55）加8分。 政教处 （十二）活动加分 按另行规定 政教处 考核发放说明： 月度考核公布考核分数，位列年级前三名的班级，发放月班主任费350元；位列年级4-6名的班级，发放月班主任费300元；位列年级7-9名的班级，发放月班主任费280元；其余班级发放月班主任费250元；