音乐社团管理实用制度范文文本.docxVIP

[ 标签 :标题 ] 篇一：音乐社团管理制度 Hit-music 音乐社团管理制度 总则： 第一条 : 为了使本社社员明确本社宗旨 ,保障本社各项活动顺利开展 ,特制定章程 . 第二条 : 本社以加强学生的综合素质、提高学生的专业水平、扩大音乐教学的影响，使学 生有展示自我的园地， 展现音乐特长生多姿多彩的学习实践生活风貌为宗旨， 把合唱团打造成一流的音乐社团。 第三条：本社是受学校领导，有音乐特长和兴趣学生参加的学生群众组织。 社员： 第四条：凡承认本社章程，所有对唱歌有兴趣，且有一定的音乐素养的学生都可以参加。 本着择优录取的原则， 寻找优秀的歌唱人才， 由班级推荐的音乐特长生选拔构成。 报名后经机构成员审议通过，即可加入本社团。 第五条：本社社员的权利 1） 社员有参加本社组织的各项活动的权利； 2） 社员有对本社提出评论和建议的权利；第六条：本社社员的义务 1） 社员有自觉遵守章程、执行本社决议、完成本社分配的工作任务的义务； 2） 社员有积极表演、积极参加本社各项活动的义务； 3） 社员有与本社经常联系、积极反映情况的义务； 4） 社员有自觉维护本社利益和声誉的义务。 活动内容和形式： 第七条：每周下午进行活动。 第八条：每两个月进行一次小汇演。 第九条： 社员积极参加本社举办的活动， 每学期评出优秀社员若干名， 并给予一定的奖励。 符合学校规定者，在综合测评中也可相应加分。 第十条：社员作品在参加校级以上的比赛和各项活动中获奖的，也相应加分，并作为评优的依据。 篇二：音乐社团章程 律动音乐社团章程 总则 为完善社团组织机构，便于社团管理及远景规划，根据有关规定制定此章程。 第一条 社团名称：律动音乐社 第二条 社团性质：本社团为学生当代音乐文化传播及交流组织，自愿结成。 社团宗旨：“ 让所有喜欢音乐的人共同享受音乐带来的乐趣。 ” 活跃校园音乐艺术文化氛围，倡导原创精神，为有梦想、爱音乐的青春构筑一个交流的平台；了解当代音 乐艺术知识，加深对音乐与社会历史文化之间关联的认识与理解，传播多元音乐文化。 第三条 本社团接受梧州职业学院团委的领导， 在学生会社团部的具体指导和管理下开展工作。 第一章 关于社团 第一条 律动音乐社是梧州职业学院团委、学生会社团部直接领导下音乐爱好者自己的组 织，是学生第二课堂的重要组成， 是大学生发挥艺术水平的殿堂， 是大学生陶冶艺术情操的摇篮； 第二条：音乐社以丰富大学生课余文化生活，提高大学生文化素质与艺术修养为己任，以提高学生综合文化素质，繁荣校园文化，创建文明校园为目的； 第三条：本社团必须遵守中华人民共和国宪法、法律和梧州职业学院的有关规定； 第四条：音乐社将积极配合梧州职业学院工作，努力与其他兄弟社团合作，共同营造美好生活。 第二章 关于会员 第六条：音乐社会员以音乐学习交流，探讨切磋，共同进步并最终提高综合文化素质为目的； 第七条：梧州职业学院在校正规注册生，思想健康，热衷于艺术追求，均可以申请加入本社团； 第八条：会员入会程序： 申请入会； 填写入会情况调查表； 社长及各部门审核通过； 交纳会员会费，并填写有关表格； 加入本社； 由本社有关部门颁发会员证；第九条：会员的权利和义务： 会员有向社团提意见和建议的权利； 会员有对本社工作的批评建议和监督的权利； 会员递交申请报表后，有自动退会的权利； 第十条：本社会员档案由本社妥善存档； 第十一条：提前退出的社团成员酌情退还部分社费； 第十二条：会员使用本社会员证，须严格遵守本社会员证使用的有关规定；第十三条：新学期的前两周为会员登记、注册时间； 第十四条： 会员如有严重违反本章程的行为， 经本社干事商议， 可予以强行取消会员资格；第三章 组织机构与部门职权 第十五条：本社主要负责人必须具备以下条件： 思想健康； 热心学生社团工作，对社团会员负责； 有组织管理能力和创新意识； 学习刻苦努力，综合素质高； 大学期间未受过学校的处分； 第十六条：社团负责人从本社团成员中产生，本着个人自荐与民主推荐的原则，选出候选人经过社团管理委员会上报团委审批； 第十七条：社团各主要负责人任期一年（特殊情况与社团利益严重影响者须有大部分会员通过，酌情延期） ； 第十八条：各部门职权： 社 长 : 1 带领社团沿着正确的方向发展， 负责社团整体的组织管理， 协调各部之间有序开展活动和工作； 召集和主持执行机构会议； 检查会员代表大会、社团执行机构决议的落实情况； 代表本社团签署有关重要文件； 协调组织各种重大活动； 具有决策权和监督权； 副社长： 1 协助社长领导各部门，执行会议后各干部的决议； 注意学员会员的态度，掌管好所有学员会员的名单； 负责社团的公假事务； 配合好社长的工作，与社长相辅相成； 策划部 : 负责活动的计划和组织； 外联部 :