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公司津贴管理规定
年 月 日( ) 财字第 号
第一章 住宅津贴
一、 在公司宿舍及其他设施以外居住的公司员工,自 年 月起,按
下列标准领取住宅津贴
二、 住宅津贴按下列分类分别确定其津贴额。
本人是户主的,按下列标准计算:
1、有抚养家属,共同居住:
(1)租借房屋,每月津贴人民币 元
(2)自有房屋,每月津贴人民币 元
2、无抚养家属(单身)
(1)租借房屋,每月津贴人民币 元
(2)自有房屋,每月津贴人民币 元
本人不是户主的,按下列标准计算:
1、所抚养家属为户主时
(1)租借房屋,每月津贴人民币 元
(2)自有房屋,每月津贴人民币 元
2、所抚养家属不是户主时
(1)租借房屋,每月津贴人民币 元
(2)自有房屋,每月津贴人民币 元
3、无抚养家属时
(1)租借房屋,每月津贴人民币 元
(2)自有房屋,每月津贴人民币 元
三、购、建私房津贴
1、本人是户主
(1)有抚养家属者,每月津贴人民币 元
(2)无抚养家属者,每月津贴人民币 元
2、本人不是户主
(1)有抚养家属者,每月津贴人民币 元
(2)无抚养家属者,每月津贴人民币 元
四、住宅津贴从员工成为领取住宅津贴对象当月开始发放, 在员工不符合领取 条
件时停止发放。
五、希望领取住宅津贴的员工, 事先必须将 “家属关系证明书 ”及有关住房情况 的
材料提交给部门主管,以转交给总务部。
六、根据第五条记载的提交材料, 本部门主管及总务部主管需要确认该员工住 宅
津贴的资格及住宅津贴的金额,并填写住宅津贴确认表。
七、 公司在审核员工提交的有关资料时,根据需要,可要求员 T 进一步提交有
关辅助资料(如租房合同、交房租收据等),对事实进行确认性调査。
八、当住宅津贴的领取条件发生变动时, 本人必须及时向本部门主管提交有关 材
料,以转交给总务部。
第二章 特别工作津贴
九、 对于从事化学制品的生产和试验研究者,按标准支付特别工作津贴。
十、对于专职从事化学制品生产的人员, 每月发给特別工作津贴人民币 元。
十一、 兼职从事化学制品生产者,按下列标准支付特别工作津贴:
1、试验研究部门或协助生产化学制品的人员,其从事化学制品生产或试验研究
的时间比率 (实际从事化学制品生产或试验研究的时间占一个月的全部工作时间
的百分比) 及相对应的特别工作津贴如下表所示:
特别工作津贴表
从事化学制品生产或试验研究的时间比率 特别工作津贴
不到 10%的 每月人民币 元
10%以上,不到 15%的 每月
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