冀翔公司学法用法制度.pptxVIP

邯郸市冀翔冶金材料集团有限公司 经营管理人员学法用法制度 为提高我公司经营管理人员及职工的法律素质和法治 化管理水平，促进公司依法经营，依法管理，依法维护自身 的合法权益，根据上级文件要求，特制定本制度。 一、 全公司管理人员都是本制度的普法教育对象。 二、加强对经营管理人员及其职工法制宣传教育工作的 领导，将其纳入重要工作议事日程，纳入公司总体规划之中， 建立健全公司法制宣传教育工作领导小组，设立专门部门指 定专人负责普法工作。 三、组织集中培训???要坚持从实际出发，因地制宜，通 过脱产培训、以会代训、理论研讨、专题辅导、讲座、交流 会、法制课题调研等形式为企业经营管理人员学法提供学习 机会。 四、举办各类活动。要运用法制演讲比赛、法律知识 竞赛、法制征文、案例讨论、法制辩论、法制文艺等多种形 式来提高企业经营管理人员学习效果。充分利用广播、电视、 报刊、网络等媒体，增强企业经营管理人员学法趣味性。 五、坚持个人自学。经营管理人员要挤出时间，持之 以恒地坚持个人自学法律。要联系实际，应用企业经营管理 过程中的法律实务，研究运用法律手段经营管理企业及依法;处理各项事务，注重实效。 六、强化依法治企。要围绕企业生产经营管理的各个 环节，积极组织开展依法治企活动，努力加强企业规章制度 建设，完善和规范企业运行机制。 七、经营管理人员要带头学法，带动职工主动参加市、 区各级集中培训和单位组织的普法学习活动，重点学习掌握 《公司法》、《劳动合同法》等社会主义市场经济法律知识、 世界贸易组织规则、国际贸易法律知识、企业管理法律和有 关劳动、社会保障、环境、知识产权、保密等法律法规，提 高经营管理的水平和能力。 2011 年 1 月 1 日