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篇一:股东会工作报告
创新激励机制
夯实主营业务
探索多元发展为建设具有捷龙特色的第三方现代化物流公司而奋斗
2013 年 1 月 8 日
湖北捷龙物流股份公司在公司董事会的领导下,在各个股东单位的鼎力扶持及默默支持
下,走过风风雨雨的十三年,在 2012 年迎来了新一轮的大发展。我非常荣幸成为公司扭亏
为盈并逐步向现代化物流公司转型的见证人和亲历者。 今天,本人受公司董事会的委托, 向
各位股东汇报捷龙公司 2012 年经营工作情况及 2013 年经营计划, 请各位董事、 监事及各位
领导审议、批评指正。
一、 2012 年的主要工作
2012 年是捷龙公司项目兴司的关键的一年,在总公司“集中优质资产大力做大做强物流主
业”的发展方针指导下,捷龙公司认清自身优势,扬长避短,奋起直追,始终坚持把“解放思想、做强做大”为全年的工作方针;始终坚持把“发展订单、打造团队”作为业务发展的基础;始终坚持把“创新体制、实现双赢”作为项目管理工作的基本原则;始终坚持把“狠
抓清收、开源节流”作为日常经营管理的重心;在全司干部职工的共同努力下 2012 年全年累计实现各项收入 3078 万元,实现利润 126 万元,取得了一定成绩。
(一)、 2012 年主要经营指标完成情况:
2012 年公司实现各项收入 3078 万元,其中物流收入 2886 万元,其他收入 192 万
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