绩效评价研究报告内容要求.docVIP

山西20XX 36号文 第七章?? 绩效评价汇报 第三十一条 绩效评价汇报是绩效评价后由绩效评价工作组撰写总结性结论文件。 第三十二条 绩效评价汇报关键内容应包含： （一）项目基础情况，包含项目概况和项目绩效目标； （二）项目单位绩效汇报情况，包含资金使用及管理、项目组织实施等情况； （三）绩效评价工作情况，包含绩效评价目标、绩效评价标准、评价指标体系（附表说明）、评价方法及绩效评价工作过程； （四）绩效评价指标分析情况，包含项目资金情况分析、项目实施情况分析、项目绩效情况分析； （五）综合评价情况及评价结论（附相关评分表）； （六）绩效评价结果应用提议（如以后年度预算安排、评价结果公开等方面提议）； （七）关键经验及做法、存在问题、原因分析和提议等； （八）其它需说明问题。 前款第（四）项目资金情况分析，包含项目资金到位情况分析、项目资金使用情况分析和项目资金管理情况分析；项目实施情况分析包含项目组织情况分析和项目管理情况分析；项目绩效情况分析包含项目经济性分析，即项目成本控制情况和项目成本节省情况等分析，项目标效率性分析，即项目标实施进度和项目完成质量等分析，项目标效益性分析，即项目预期目标完成程度和项目实施对经济和社会影响等分析。 第三十三条 预算部门应该对绩效评价汇报包含基础资料真实性、正当性、完整性负责。 财政部门应该对预算部门提交绩效评价汇报进行审核，提出审核意见，并反馈预算部门。 第八章?? 绩效评价结果及应用 第三十四条 绩效评价结果应该采取评分和评级相结合形式，具体分值和等级可依据不一样评价内容设置。 第三十五条 财政部门和预算部门应该立即整理、分析、反馈绩效评价结果，并将其作为改善预算管理和编制以后年度部门预算关键依据。 第三十六条 对绩效评价结果很好，财政部门和预算部门在预算安排时继续给予支持或给对应激励，并对相关部门进行表彰。对绩效评价发觉问题、达不到绩效目标或评价结果较差，财政部门和预算部门可给予通报批评，并责令其限期整改。不进行整改或整改不到位，应该依据情况调整项目或对应调减项目预算，直至取消该项财政支出。 第三十七条 绩效评价结果应该根据政府信息公开相关要求在一定范围内公开。 第三十八条 在绩效评价工作中发觉财政违法行为，依据《财政违法行为处罚处分条例》（国务院令第427号）等国家相关要求追究责任。 中评协操作指导 第三十三条 绩效评价汇报关键内容通常包含： （一）项目基础概况 1．项目背景。 项目单位基础情况介绍，项目标关键内容、历史情况、立项目标和意义，预算部门确定立项相关文件依据等。 2．项目实施情况。 项目实际开展情况、项目规模、项目范围、项目所在区域、资金投向等。 3．资金起源和使用情况。 项目资金拨付主体、资金拨付步骤、资金使用步骤等财政资金起源和管理情况，各具体分项资金预算及实际使用和支出情况等。对常常性项目，还包含历史年度资金使用情况。 4．绩效目标及实现程度。 绩效目标，项目实施过程中目标、计划调整情况，绩效总目标和阶段性目标完成情况，项目标实际支出情况及财务管理情况等。 （二）绩效评价组织实施情况 1．绩效评价目标。 2．绩效评价实施过程。 3．绩效评价人员组成。 4．数据搜集方法。 5．绩效评价不足。 （三）绩效评价指标体系、评价标准和评价方法 1．绩效评价指标体系设定标准及具体内容。 2．绩效评价具体标准及评价具体方法。 （四）绩效分析及绩效评价结论 1．项目决议。 项目决议是否符合经济社会发展计划要求，项目申报和批复程序是否符合相关管理措施，是否依据需要制订相关资金管理措施，资金分配结果是否合理等。 2．项目管理。 资金到位率，资金是否立即到位，资金使用是否合规，资金管理、费用支出等制度是否健全，组织机构是否健全、分工是否明确，项目管理制度是否健全，并得到有效实施等。 3．项目绩效。 项目产出数量、质量、时效是否达成绩效目标，项目产出成本是否按绩效目标控制，项目实施是否产生直接或间接经济效益、社会效益、环境效益和可连续影响及项目服务对象满意度等。 在对绩效评价指标进行分析和评价时，要充足利用评价工作中所搜集数据，做到定量分析和定性分析相结合。绩效评价指标评分应该依据充足、数据使用合理合适，确保绩效评价结果公正性、客观性、合理性。 （五）关键经验及做法 绩效评价汇报要经过分析各指标评价结果及项目标整体评价结论，总结项目在立项、决议、实施、管理等方面经验，为类似项目在以后年度开展积累经验。 （六）存在问题及原因分析 绩效评价汇报要经过分析各指标评价结果及项目标整体评价结论，总结项目在立项、决议、实施、管理等方面存在不足及原因，为相关提议提出奠定基础。 （七）相关提议 绩效评价汇报需有针对性地对项目存在不足提出改善方法和提议。提议或对策应该含有较强可行性、前瞻性及科学性，有利