员工培训纪律.docxVIP

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海南白川水务有限公司 员工培训纪律要求 参训全体员工: 为严明公司培训纪律,维持培训秩序,保证培训质量和效果, 要求如下: 一、 各参训人员必须提前到达培训地点,依次签到,不能代 签,未签到或签到潦草不能辨认的一律视为未到。 无故不参加培 训的,第一次点名批评,第二次全公司通报,第三次按旷工进行 处罚。 二、 参训人员要自觉遵守培训秩序。不得在教室内抽烟、来 回走动、交头接耳、打瞌睡等;在上课期间,严禁随意离开教室, 特殊原因暂时离开教室, 须在培训签到处进行登记, 返回教室时 亦需登记,否则视为早退。 三、 参加培训人员必须准时参加,不可迟到、早退。培训期 间原则上要求必须参加,除了出差、生病、特殊紧急事情不能参 加的,事假者必须有《请假条》,水厂厂长(部门经理)级人员须经 总经理批准,其他人员须经综合管理部批准, 病假者必须出示医 院的证明及书面请假条,然后交综合管理部方能休假, 否则按无 故不参加培训处理。 四、 培训期间,手机保持关机或静音,不能有声响;违反者 罚款50元/次。 五、 尊重培训人员。他们把自己所掌握的专业知识与技能无 偿的分享,应该心怀感激。 六、 培训时要注意力集中,积极主动,认真听课并做好笔记。 七、 培训最后一天将进行结业考试。 培训总成绩由考试成绩、 出勤情况及笔记记录情况三部分组成。考试成绩占总成绩的 70%,出勤情况占%,笔记记录情况占20%。培训总成绩以60 分为合格,不合格员工将延长试用期。 八、 在培训结束后,公司根据参训人员的表现、成绩等方面 评选优秀学员。评选结果、试卷、笔记、签到表等各类材料归档 入个人档案。 二。 年五月十三日

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