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王家小学劳动实践教育活动方案
一、指导思想:
为进一步搞好学校卫生工作, 我校把五月份定为“劳动实践周”,
各班主任发动学生积极参加到“劳动实践周”活动中来,通过参加家
务劳动、社会公益劳动等实践活动,激发学生掌握劳动技能,提高独
立生活能力,为他人、为社会服务的需求和热情,并让学生亲身体验
劳动带来的成功与快乐,这样对进一步培养学生的劳动习惯, 提高社
会实践能力,具有积极的促进作用。根据学校计划要求与本校实际,
现仅在三到六年级推行学生“劳动实践周”制度。
二、组织管理:
1、成立领导小组:
组长:王树友校长
副组长:张元强 刘东强 郝书贞
组员:王书胜 何金霞 来颖杰 张洪亮 阮群群韩美霞
2、劳动实践周工作在学校统一组织下,由各班级具体落实。
3、由德育处老师组织全校各班级的劳动卫生,检查评比并公布
各班级的劳动卫生结果。
4、班主任对本班劳动实践周的动员、布置、检查、监督、评比、
总结等各项工作全面、直接负责。
5、由总务处负责劳动工具的发放及收回。
班主任要根据劳动实践周的任务和要求,具体细致地对学生进行
一次劳动态度、劳动纪律、劳动意义、劳动安全等内容的教育;对本
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班人员进行合理调配安排,明确分工,指定小组长;跟班巡视,对学
生劳动进行全程指导、管理;在劳动周对学生劳动情况进行综合考评,
并于次日将成绩报德育处。
三、具体要求:
1、劳动时间:利用本月的班会课时间搞卫生(按学校作息时间
进行操作)。
2、劳动范围:由德育办提前通知所搞区域,务必将区域内的所
有杂草及卫生死角清除彻底。
教学楼内打扫要求:地面、窗台、护栏、扶手、墙体瓷砖清洁干
净无明显灰尘,屋顶墙面无蛛网;室外走道路面、绿化带无杂物、垃
圾。
3、劳动要求:
①遵守作息制度,按时上岗;服从管理,服从安排,认真履行职
责;保质保量地完成安排的各项任务。
②劳动实践周的班级学生要维护校园环境,负责每天校园内卫生
保洁的督促检查工作;遇有不讲卫生、乱扔废弃物的现象,应及时制
止和教育;及时清除塑袋、纸屑等垃圾。
③、劳动周期间劳动工具的管理
接岗时一定要清点劳动工具,并做记录。
要爱护公共财产、合理使用劳动工具,每次劳动完成后一定要将
工具整齐的摆放到工具存放处,妥善保管;爱护卫生工具,如故意损
坏,照价赔偿并扣除班级量化分 5 分。
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劳动周期间如有工具损坏的可以到总务处找张洪亮老师调换,因管理不当造成劳动工具丢失或故意损坏的由班级负责找回或赔偿。
值周班级学生不得迟到、早退,不得利用值周时间聚集嬉闹。学
生在值周期间必须着装整齐。衣服敞怀、衣冠不整者,视为未尽职责。
如需洗衣粉、钢丝球、大塑料袋等一次性易耗品用完可到总务处领取。
统一管理,服从班主任的管理,认真履行职责。迟到、早退、楼道打闹等现象,由德育
处查获做好登记。不得擅自离岗、脱岗,不得聚集聊天、进入教室或把椅子搬到岗位上;及时
清理负责区域内卫生;对负责的值周、值勤区域,认真负责,不留死角,如在检查时有脱岗或
清理卫生不及时等,按未尽职责处理
爱护公物、节约用水。
四、考核评定
1、对劳动工作质量好及各方面表现突出的班级给予表扬和奖励,
每个班级评选出三个先进个人,学校予以通报表扬并颁发荣誉证书。
2、劳动实践周结束后,班主任组织学生进行评分,并计入德育
分数中(班主任可根据学生的出勤、态度、积极性、自觉性等方面进
行考核,组织学生参与评分,加或减 1---5 分),劳动时追逐打闹的
每次扣 2 分。
3、各班劳动周情况做为班级工作考核的重要依据。
4、劳动周中应付了事或没有按要求打扫卫生的班级予以公开批
评并重新安排劳动任务。
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① 目的要求
为切实落实“劳动实践周”各项工作,创设整洁、文明的校园环境,培养学生良好的劳动习惯,特制定本“细则”。
② 检查办法
德育处组成考评小组,由刘东强任组长,具体安排相关人员负责检查、考评各班劳动情况。
德育处组织两位老师对各区域具体项目的检查、打分。
检查总体结果将于劳动任务全部结束后反馈至各班主任。
③ 评分细则:(百分制,每出现一处扣分如下)
人员未按时到岗, -2 分/人;
无故未扫或未及时打扫: -2~5 分;
打扫不彻底,地面或草坪留有杂物、垃圾: -1~2 分;
屋顶墙面、墙体、瓷砖、窗台不干净(如蜘蛛网、各种污渍、有明显灰尘等): -
1~2 分;
扶手、栏杆未擦或未擦干净: -1~2 分;
地面未拖干净、地面有成片水渍: -1~2 分;
绿化带有杂物、垃圾: -1~2 分;
未按学校作息时间操作:- 2~5
学校安排任务未彻底完成,按情节适当扣分。
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