奥鹏20年秋季 东财《绩效管理B》单元作业三_2答案.docVIP

奥鹏 东北财经大学 2020年秋季学期 在线作业 1119255375 1.通过绩效管理可以发现和衡量员工的不足之处，进而进行有针对性的培训与开发以保证个人绩效与组织绩效的持续性改进，这是实施绩效管理的（ ）。 A.管理目的??B.战略目的??C.沟通目的??D.开发目的?? 【参考答案】: D 2.某些工作，即使很好地完成也不会被列为重要的绩效指标，而一旦出现问题则会引发巨大损失。对这类工作可以采用（ ）。 A.关键事件清单法??B.自评报告法??C.不良事故考核法??D.图尺度评价法?? 【参考答案】: C 3.体育比赛中的主客场积分制度，是排序法中的（ ）。 A.简单排序法??B.强制分