- 3
- 0
- 约1.92千字
- 约 5页
- 2020-11-09 发布于河北
- 举报
奥鹏 东北财经大学 2020年秋季学期 在线作业 1119255375
1.对被辞退的员工,企业应发给( )。
A.辞职申请表??B.辞退通知书??C.辞退证明??D.什么都不发??
【参考答案】: C
2.稳定、可靠的晋升制度,能够使企业各个空缺职位及时得到补充。这反映了晋升的哪项功能( )。
A.是避免本企业人才外流的重要手段??B.是吸引外部优秀人才的重要手段??C.有利于合理使用人才??D.有利于保持企业各项工作的连续性和稳定性??
【参考答案】: D
3.劳动争议产生的原因通常有( )方面。
A.4个??B.3个??C.2个??D.5个??
【参考答案】: B
4.工作扩大化是一种工
您可能关注的文档
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业三 (946)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业三_2 (655)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业三_2答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业三_3 (19)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业三_3答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业三_4 (792)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业三_5答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业三_6 (331)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业三_6答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业三_7 (13)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业一_2 (24)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业一_2答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业一_3答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业一_4 (171)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业一_5 (728)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业一_5答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业一_6 (721)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业一_6答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业一_7 (50)答案.doc
- 奥鹏20年秋季 东财《人力资源管理》单元作业一_7答案.doc
原创力文档

文档评论(0)