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- 2020-11-12 发布于浙江
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何尚NTT在销售人员甄选中的应用;1. 优秀销售人员的基本要求;2. 销售人员的目标;3. 销售量目标达成必备素质;NTT应用:;4. 产品覆盖率目标达成必备素质;NTT应用:;5. 市场占有率目标达成必备素质 ;NTT应用:;NTT应用一:主动性;问题:
请你讲述一个采取行动,改善本身的技能或工作表现的实例。
你是如何获得在——的工作的?
请讲述一个你决定立即采取行动的解决问题,而不等他人接手的实例。
当发现所从事的工作不适合你时,你采取了什么行动?
你在——期间,最大的成就是什么?你是如何达到的?
请你举一个你工作表现特殊的实例。
; 鉴别:
内容:黄色注重结果,蓝色注重过程
形式:黄色描述点,蓝色描述面
表达:黄色简单直接有时略显啰唆
蓝色比较会表达语言逻辑有条理;NTT应用二:学习能力;问题:
请讲述一个你掌握一门技巧的实例。
进入新的领域,那些东西你掌握的快一些,那些东西掌握的慢一些?
你在学校中的成绩如何?为什么?; 鉴别:
内容:黄色注重向人学习,蓝色注重向事学习
形式:黄色喜欢从点看面,有深度,蓝色喜欢由经验学习
;NTT应用三:说服能力;了解被拒绝的原因,做恰当的回答。
了解客户的顾虑。
切实采取有利的行动。
谈话前后有
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