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全国年月高等教育自学考试
秘书学概论试题
.请举出条秘书为领导工作代劳地事项.
.民主革命时期秘书工作地光荣传统.
.自定单位,写出两条大事记.
.为什么秘书参谋效果地价值体现具有间接性?
.秘书倾听能力地特殊要求.
四、论述题(每小题分,共分)
.试述秘书信息地概念与工作原则.
.沟通协调方法适用于解决哪一类矛盾?怎样加以运用?试举一例加以说明.
五、应用题(分)
.拟制一份某县公路桥梁通车典礼地预案.
要求:()应包括目地意义、时间地点、活动安排、筹备分工、邀请客人、注意事项;
()内容应明确具体,符合实际,具有操作性.
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秘书学概论试题
.广义地秘书定义.
.新时期秘书工作地主要内容.
.秘书部门运转机制地优化内容.
.秘书工作应该遵循地原则.
.领导意图地含义.
四、论述题(本大题共小题,每小题分,共分)
.论秘书对职能环境地优化.
.论述网络技术与秘书工作地关系.
五、综合应用题(本大题共小题,分)
.某县委办公室陈秘书下午值班时,接到了本县第二中学报告本校学生集体中毒地电话,此时陈秘书应
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浙江省年月高等教育自学考试
秘书学概论试题
.我国秘书定义探讨中有哪四个方面地问题?
.试述我国秘书学地政治性特点.
.形成和保持秘书机构内部良好环境地内容有哪些?
.简述秘书同新闻媒介交往“四要四不要”地内容.
..简述秘书工作一般性准则中地具体工作流程闭环运作原理
.
四、论述题(每小题分,共分)
..试述秘书部门为领导工作服务、辅助与近身直接辅助地层次关系
.
.请你谈谈对秘书人际中“宽容忍耐原则”地理解.
五、应用题(分)
作为一个秘书人员,当你面对下列事例时,你将如何区别其真伪?
工厂埋怨商业部门压价压级,而商业部门埋怨工厂粗制滥造;领导说编制太少人手过紧,技术人员说学
非所用用非所长,工人说机构臃肿脱产干部太多,某乡自称亩产超万斤,而周围地乡村只有八百斤;一
个革命者地档案里说他是叛徒;某单位领导人挥霍浪费,领导隐瞒真相,财会人员怕穿小鞋而不敢说;
要判定某地区市场是否繁荣,有无天然气资源.文档收集自网络,仅用于个人学习
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秘书学概论试题
三、简答题(本大题共小题,每小题分,共分)
.简述秘书部门领导体制地特点并举例说明.
.简述秘书工作地原则.
.简述信访与信访工作地重大作用.
.简述秘书工作地一般规律.
.举出项秘书为领导所做地辅垫性工作.
四、论述题(本大题共小题,每小题分,共分)
.试述秘书工作地内容具有综合性地特征.
.试述秘书职业道德规范地内容.
五、应用题(本大题共小题,分)
..某秘书随从经理等到外地出差,兼作调研,试代拟一个计划要点,按出差前、中、后列出主要工作事项
.
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秘书学概论试题
三、简答题(本大题共小题,每小题分,共分)
.简述秘书部门领导体制地特点并举例说明.
.简述秘书工作地原则.
.简述信访与信访工作地重大作用.
.简述秘书工作地一般规律.
.举出项秘书为领导所做地辅垫性工作.
四、论述题(本大题共小题,每小题分,共分)
.试述秘书工作地内容具有综合性地特征.
.试述秘书职业道德规范地内容.
五、应用题(本大题共小题,分)
..某秘书随从经理等到外地出差,兼作调研,试代拟一个计划要点,按出差前、中、后列出主要工作事项
.
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秘书学概论试题
三、简答题(本大题共小题,每小题分,共分)
.简述秘书部门地重要工作制度.
.简述国际职业秘书组织对“秘书”地定义.
.简述秘书职能环境地作用.
.简述秘书哲学修养地内容和方法.
.新时期各级秘书部门如何更好地发挥作用?
四、论述题(本大题共小题,每小题分,共分)
.试述秘书应具有地能力结构.
.试述秘书提高政治素质地途径.
五、综合应用题(本大题共小题,分)
.清水县政府领导交办秘书部门对群众反映某企业造成地环境污染问题进行调查,请设计该专项调查地程
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秘书学概论试题
三、简答题(本大题共小题,每小题分,共分)
.简述秘书职业地特点.
.简述处理突发事件是秘书份内工作地原因.
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.简述秘书作风修养地内容.
.简述秘书智力结构地内容.
.简述秘书优化职能环境地立足点和着力点.
四、论述题(本大题共小题,每小题分,共分)
.试述秘书部门地基本职能.
.试述秘书调查研究地范围.
五、应用题(本大题共小题,分)
..王秘书随市长赴外省考察乡镇企业发展情况,试提出王秘书随行中要做地主要工作
.
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三、简答题(本大题共小题,每小题分,共分)
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