- 162
- 0
- 约2.91千字
- 约 7页
- 2020-11-12 发布于天津
- 举报
餐厅员工奖惩激励细则一适用范围全体符合加减分条件的员工二奖罚激励计算分元以月度奖惩单为准按月汇总核算四奖惩细则一奖励量化细则序号餐中服务奖加分点名服务奖主管级以上管理人员确认重要信息反馈奖餐中获取新信息能够改变和提升经营业绩提前发现菜品酒水质量问题及时避免客人投诉能主动协助和配合其它部门工作经部门同事和领导确认优质服务多次受到客人口头或书面表场及新闻媒介表扬的序号拾金不昧奖加分拾到手机拾到元以下拾到元一元现金拾到元捡到元现金拾到元以上现金序号举报奖加分对公司做出不利事情主动敢于举报者序号合理化建
餐厅员工奖惩激励细则
一、 适用范围:全体符合加减分条件的员工。
二、 奖罚激励计算:1分=1元,以月度奖惩单为准,按月汇总核算。
四、奖惩细则
(一)奖励量化细则
序号
餐中服务奖
加分
1
点名服务奖(主管级以上管理人员确认)
5
2
重要信息反馈奖(餐中获取新信息能够改变和提升经营业绩)
5
3
提前发现菜品、酒水质量问题,及时避免客人投诉。
10
4
能主动协助和配合其它部门工作(经部门同事和领导确认)
5
5
优质服务多次受到客人口头或书面表场及新闻媒介表扬的
10-100
序号
拾金不昧奖
加分
1
拾到手机
10
2
拾到200元以下
15
3
拾到200元一500元现金
20
原创力文档

文档评论(0)