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公司志愿者管理办法 ( 试行 ) 志愿者管理办法（试行） 志愿者活动是社会主义市场经济条件下学雷锋活动的 丰富和发展，是新形势下思想教育工作社会化、有形化的有 效形式，是跨世纪青年文明工程的重要内容，也是我公司参 与精神文明建设、服务困难群众的有效载体。 为使我公司志愿者活动做到制度化、规范化，志愿者管 理有章可循，根据上级有关规定，结合我公司实际，特制定 《*** 公司志愿者管理办法（试行） 》。 一、指导思想 坚持 “奉献、友爱、 互助、 进步” 的志愿者精神， 以 “弘 扬雷锋精神， 参与志愿服务” 为工作准则， 以 “奉献于社会、 服务于人民”为追求，积极参与志愿服务，履行央企社会责 任。 二、志愿者的定义 志愿者是指不为物质报酬，基于良知、信念和责任，自 愿为社会和他人提供服务和帮助的人。 志愿者活动是以践行社会主义荣辱观，以“奉献爱心、 倡树新风”为主题，组织广大志愿者自愿、无偿对员工、企 业、社会进行的有组织的志愿者服务活动。 三、志愿者的基本条件 （一）*** 公司在岗员工。 （二）具有奉献精神，热心为社会公益事业服务。 2 （三）具备参加志愿者服务的基本身体、技能素质。 （四）根据自身愿望和条件积极参加公司组织的各项志 愿活动，每年至少参加 20 小时志愿服务工作。 （五）遵守国家法律法规和企业的各项规章制度。 四、志愿者所享有的权利 （一）参加志愿服务所需的各种培训。 （二）要求获得从事志愿服务的必需条件和必要保障。 （三）优先获得志愿者组织和其他志愿者提供的服务。 （四）就志愿服务工作对志愿者组织提出意见和建议。 （五）要求志愿者组织出具参加志愿服务的证明。 （六）相关法律、法规及党团组织、志愿者组织所制订 的有关规定赋予的其它权利。 五、志愿者必须履行的义务 （一）努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平 理论和“三个代表”重要思想，坚持科学发展观，学习建设 有中国特色社会主义的理论，学习党团知识，学习科学文化 和业务知识，不断提高服务技能。 （二）遵守国家法律法规及企业各项规章制度，文明服 务，维护志愿者的社会形象。 （三）表率作用。努力做好本职工作，在各类志愿服务 中起模范带头作用。规范行为，乐于奉献，立足岗位，服务 社会，争当表率，弘扬正气。 （四）监督作用。 围绕 **** 公司精神文明建设多做工作， 3 在立足本职服务的基础上做好监督，形成合力，当好精神文 明建设的先锋。 （五）不得以志愿者身份从事任何以盈利为目的或违背 社会公德的活动。不得向接受志愿服务的组织或者个人索 取、变相索取报酬。 （六）自觉维护 **** 公司志愿者队伍和志愿者的形象。 （七）履行志愿服务承诺或者协议约定的义务，完成志 愿服务。 （八）自觉维护服务对象的合法权益，保守在参与志愿 服务活动过程中获悉的个人隐私、商业秘密或者其他依法受 保护的信息。 （九）积极参加公司组织的各种志愿服务活动。若因故 不能参加者，必须向活动主办方及所属基层团组织认真履行 请假手续。 （十）其他依法应当履行的义务。 六、志愿者及志愿活动的管理 （一）**** 公司志愿者及志愿活动由公司团总支统一归 口管理。各基层单位志愿者及志愿活动由所在单位基层团组 织负责组织管理。 （二）登记在案的志