居住社区党建工作分析总结报告.pdfVIP

**社区党建“三有一化”分析报告 **共有东、西、北三个社区，7265 户 28563 名居民，设 立三个党支部，共有党员 257 人，其中女党员 85 人，35 岁以 下党员 186 人，高中以上文化程度 239 人。依托楼宇、小区 等划分为 25 个网格，实现了社区工作网格化管理要求。 一、“三有一化”完成情况 为完成上级对社区党建“三有一化”要求，我县在社区党建 中始终坚持“以人为本，服务人民，扩大民主，展开自治；因 地制宜，循序渐进”的原则。主要做法有： 一是配强班子，实现“有人管事” 去年，我县按省、市、县的安排，根据有关法律法规的规 定，组织开展了第一届社区班子换届选举工作。今年又为社区 配备了一名大学生村官、三名公益性岗位人员，进一步充实了 社区工作人员，改善了文化和年龄结构，为下一步更好的工作 打下了坚实的基础。现已有社区党支部书记兼居委会主任 3 人， 51 名工作人员，为社区开展各项工作打造了强有力的班子。 二是建设阵地，实现“有场所议事” 今年我县大力加强社区工作阵地建设，在县委、县政府和 县委组织部的亲切关怀和大力资助下，我们投资十几万元，为 社区租赁并粉刷装饰了集会议室、办公室、图书阅览室、文化 活动室、档案室、便民服务中心为一体的集中办公场所，并高 标准配备了必要的办公设施，为社区更好地开展工作创造了条 件。 三是筹措资金，实现“有钱办事” 经过多方协调，县委、县政府同意将社区公用经费虽列入 财政预算，对每个社区每年财政补助 5 万元；在此基础上，经 县委组织部部务会研究决定，对每个社区每年的 0.5 万元的党 费支持。种种政策的贯彻落实，缓解了一直困扰社区开展工作 的资金问题，点燃了人们对社区工作的热情。 二、社区工作完善情况 社区新一届班子组建后，立即深入居民小组调查摸底，掌 握基本情况，以便更好的开展工作。为加强管理，今年 7 月按 照每 250 户居民 700 口人左右为一个网格，共划分了 25 个网 格，其中北社区 10 个，东社区 7 个，西社区 8 个，对社区实 行网格化管理。为做好社区网格化管理，我县从以下几方面做 出改善： 一是细化工作，明确责任 在网格化管理上，每个网格配备 8 名工作人员，即：一格 一长，一公安民警，一民政局工作人员，一人社局工作人员， 一计生局工作人员，一教育局工作人员，一法律工作者，一乡 镇或社区分管领导。八大员明确职责，齐抓共管。 二是完善体系，全体动员 对社区工作完善了三个体系：一是完善社区党组织体系， 建立三个党支部，每个网格建立一个党小组，共建立 25 个党 小组；二是完善社区工作体系，建立以组织部门牵头抓总，民 政部门统筹协调，人社、计生、统计、公安、工商等各部门密 切配合，全社会大力支持，龙泉镇具体实施的工作体系；三是 完善制度体系，制定下发了《社区管理意见》、《社区工作人员 管理意见》等十余项规章制度。 2 三是打破常规，创新模式 在社区党员管理上建立了四种模式：实施社区居民党员直 接管理，单位人员社区和单位双重管理，离退休党员接手管理， 流动党员协助管理的四种管理模式，将所有党员纳入管理体系。 四是建立机制，规范工作 在“网格化”管理工作中实行“六个一”工作机制，实现工作 规范化、常态化。“六个一”工作机制即：一格一档，建立健全 网格内人员信息台账，实行资源共享；一日一巡，每日排查网 格内矛盾隐患，及时化解；一周一报，每周向乡镇党委书面汇 报本周开展工作情况；一月一会，每月召开一次社区联席会议， 研究解决社区具体工作中遇到的困难和问题；一季一析，乡镇 党委每季度召开一次社区工作分析会，重点解决基层想解决而 解决不了的问题；安排部署下一季度工作；一年一评，每年召 开一次党员干部评议会，对每个社区及网格工作进行评议，评 议结果与评优评模相挂钩，对评议结果为优秀的召开会议进行 表彰奖励。通过“定格、定人、定责”，建立健全起职责明确、 管理全面、信息共享、服务到位的社区网格化管理体系。 五是深入群众，尽力服务。 一是社区工作人员定期不定期的深入居民小区，了解居民 生活情况，关心贫困户、五保户、病灾户，积极为他们提供帮 扶服务。二是认真做好低保工作，做到应保尽保。三是注重再