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北京银行面试 北京银行比较低调，没有开宣讲，只是将招聘通知贴在我们学校就业中心的信息公告栏。当时我忙着要去外地参加，所以托我同学帮我把投到中心的邮箱。回来没多久就收到了面试通知。当时也没怎么准备，上了京行主页看了看基本信息就去了。 第一次非常简单，就是作了个，了解了个人的基本情况，然后HR通知大家回去等消息。过了几天，便接到了通知的电话，地点在劳动关系学院。笔试的题目很杂，既有行政职业能力的题目，也有银行基础知识、社会热点问题，还有一篇英译中(主要内容是说北京银行发展历程和取得的成绩)，一篇英文(关于电子商务特点、发展趋势等)，最后的大题是一篇类似于申论的 1000字作文，几个题目选一个，有合作与竞争关系、银行风险管理、中外资银行怎么开展业务等。考完没什么感觉。再过了一段时间，接到了面试电话。当时也没问出面试的大概形式和内容，觉得自己的财会方面的知识忘了不少，便临时抱佛脚，翻翻了相关书籍。面试是在国际金融大厦，感觉当时大家个个都收拾得皮毛光鲜。 面试形式是多对一，即三个面试官，一个面试者。面试的内容类似于，主要是给定一些特殊情景，再让面试者回答自己将会如何处理相关问题。我当时被问到的问题就有：你和你的经理正在做一个项目，经理有自己的一套方案，但是你觉得你的方案更好，你会怎么处理?当时我故作沉思了几秒钟，答道“我觉得要分情况考虑。如果前提是我对经理的方案和项目有了一