合伙公司的分配原则.docxVIP

合伙公司的分配原则，可以从两方面考虑，一是投资分红，而是岗位工资。 1、 股份分红：你们三个合伙人，各自按照出资额度，将毛利润除去费用、工 资之后，拿一部分钱投入再生产，股份比例保持不变。剩下的钱再按比例分配。 2、 职位收入：三个合伙人要分工明确，岗位活晰。总经理负责什么、工资怎 么计算，业务经理负责什么、工资怎么计算，执行经理做什么工作，工资怎么计 算。都要有明确的规定。所有岗位要以能力结构去安排。 不要以投资大小确定职 位。 注意：1、应该先满足职位收入，再有赢余的情况下，再考虑股份分红。 2、 不是每个投资人都必须参与经营。 3、 业务提成应以同行业同类型同规模公司作为参照。 4、 业务提成不能算做净利润成分，而是支付给业务人员的工资成本。 5、 你只能在公司行使两种权利，一是作为股东的权利，二是作为职 位的权利。切忌不要越权。 6 、朋友之间合伙，一定要明确问题，理智地讨论。 ，,,