人的全面发展与人本管理.docxVIP

人的全面发展与人本管理 人的全面进展与人本治理 （一）治理应促进人的全面进展 治理与人的全面进展具有内在的必定联系和相互促进作用。一方面，提升人的素养，调动人的主动性，是提升治理绩效的关键，治理只有把人当成“全面的人”，把人的全面进展作为治理的最终目的，才能在现代社会中制造出更高的效益；另一方面，治理能为人的进展制造物质条件和自由进展的空间，是促进人的全面进展的重要手段。现代治理必需实施人本治理系统工程，努力促进人的全面进展 。 人的全面进展是整个社会进展的必定趋势和最高价值追求，也是我国现代化建设的全然要求。没有治理为人制造自由进展的空间，实现人的全面进展确实是一句空话；而没有人的全面进展和素养的提升，治理水平也不能得到有效的提升。因此现代治理必须以人为本，努力促进人的全面进展。 人是治理中的首要因素，因而提升人的素养，调动人的主动性，促进人的全面进展是提升治理绩效的关键。人在生产力中是具有决定性的因素，在生产活动中处于支配地位。由于人的作用，才使自然物进入生产过程，成为劳动对象，被加工转化为人类所需的各类物质产品。生产中所需的科学知识和技术资源更具人类聪慧和结晶，人是承载和制造知识技术的主体。即使在现代社会，因电脑和信息技术的广泛应用，工作流程实现了自动化，有些工作取代了人，但电脑科技只是将情况作对，至因此什么事，仍需由人判定和决策，人仍旧起着支配作用。在治理活动中，人既是治