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公司工资及奖金制
度
1
2020年 5 月29 日
工资及奖金
第一条 公司实行”按劳取酬”、”多劳多得”的分配制度。
第二条 公司员工年度工资及资金总额 ,由总经理按章程的规定
拟订。
第三条 员工的工资标准和奖励方法 ,由总会计师提出方案 ,报总
经理审定。
第四条 下属公司、企业实行工资总额与经济效益挂钩的工资制
度 ,具体办法由总会计师拟订 ,报总经理审定。
第五条 下属公司、企业的资金按下达的利润基数及实际完成的
利润额分别提取 ,采取平时预提、年终结算的方法 ,提取比例由总会
计师拟订 ,报总经理审定。
第六条 实行全员抵押承包经营与经理任期目标责任制的下属公
司、企业 ,其工资及奖金的提取和分配 ,按 承包合同书 的规定执
行。
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