浴室管理新规制度.docxVIP

为了加强对浴室工作管理，愈加好地为广大职员服务，特确定以下管理制度： （－）管理人员制度 1、浴室管理人员必需坚守岗位，每七天按时开放浴室，开浴期间，必需确保水量充足，水温正常。 2、常常检验设备情况，发觉损坏立即上报主管部门 3、加强责任感，确保洗浴人员安全。 （二）洗浴人员制度 1、洗浴人员必需服从浴室管理人员管理，企业定于每七天——开放，开放时间为——。 2、进入浴室不得大声喧哗，不得打骂、斗殴，不得损坏公物，如有发觉，追究责任，严厉处理。提倡文明就浴。 3、为确保每位职员全部能洗上澡，洗好澡，每位职员洗澡时间不能超出15分钟。 4、职员洗完澡后要立即关闭 水龙头，做到节省用水。 5、讲究浴室卫生，不在浴室乱丢瓜果皮壳等杂物。 6、洗浴人员严禁在浴室洗衣服、床单、被单、鞋子、发觉一人，罚款20元。 7、洗澡人员要珍惜浴室设施，损坏者按价赔偿。 （三）浴室安全管理 1、浴室管理人员要随时检验水管、通风、淋浴器、冷热水阀等供水设施是否完好，人员洗浴时电源是否切断，如有问题应立即汇报、立即处理，避免危险事故发生。 2、浴室管理人员应天天检验浴室线路及照明灯使用情况，发觉灯熄、电线裸露、供电设施损坏情况立即汇报、维修。没有消除安全隐患前不得开放浴室，果断杜绝漏电伤人事故发生。 以上制度期望各位职员认真学习，实施并做到，相互监督，真正成为一名有素质有道德企业职员。 澡堂管理制度 为了加强对浴室工作管理，愈加好地为广大师生服务，特确定以下管理制度： （－）管理人员制度 1．浴室管理人员必需坚守岗位，天天按时开放浴室，开浴期间，必需确保水量充足，水温正常。 2．搞好浴室内外卫生工作，室内天天冲洗，做到地面清洁，无杂物，柜、凳放置整齐，室外必需常常打扫，立即清理下水道。 3．常常检验设备情况，发觉损坏立即修理。 4，加强责任感，确保洗浴人员安全。 （二）洗浴人员制度 1．洗浴人员必需服从浴室管理人员管理，自觉购票。 2．进入浴室不得大声喧哗，不得打骂，斗殴；不得损坏公物，如有发觉，追究责任，严厉处理。提倡文明就浴。 3.讲究浴室卫生，不在浴室乱丢瓜果皮壳等杂物。 4．洗浴人员必需存好自己衣物财物，出浴前必需检验自己所带物件，不得随便乱拿她人财物（丢失东西概不负责）。 为加强太阳能洗浴管理，提升服务质量，维护好洗浴设备，给企业全体职员发明一个良好洗浴环境，特制订本管理措施。 一、浴室开放时间 女澡堂： 下午： 3:00—5:30时 男澡堂： 下午： 3:00—5:30时 二、办卡手续 1、凡在三和企业本部工作职员（包含小区、医院职员），由本人持单位开具证实、人力资源部核实，个人交纳20元磁卡抵押金到总务科洗浴管理室办理磁卡，根据不一样工作岗位充值洗浴时间。 2、洗浴磁卡若丢失或人伪损坏，原磁卡充值洗浴时间全部作废，职员由本单位开具证实，交磁卡成本费20元到洗浴管理室补办， 三、磁卡存放和使用 1、请将此卡存放至干燥、无磁场地方。损坏或无法使用时，可到管理室重新缴费20元补办新卡。 2、浴室读卡器是微弱电电源，插入磁卡后，请勿任意掀动，以防出现意外。 3、遇有洗浴设备出现故障不出水时，可联络浴室管理人员进行处理。 四、充值类别 1、一线职员：包含在岗职员、大集体职员。 2、大班人员：包含在岗职员、大集体职员、大班机关科室及单位办公室职员 五、充值洗浴时间 1、机修厂支柱车间人员每人每个月洗浴时间300分钟。 2、大班生产性人员、单位办公室人员及机关科室每人每个月洗浴时间180分钟。 3、充值洗浴时间可依据季节进行调整。 4、每个月各单位核实职员出勤情况，经人力资源部核准，各单位将核准情况交管理室，每个月职员出勤满18天及以上者享受全月洗浴时间数，不足18天者减半充值。 5、洗浴卡实施实名制，只限企业在职职员本人使用，严禁转借她人。如发觉有借卡人员洗浴者对责任人罚款20元，并和单位挂钩，发觉一次罚单位责任人10元。 六、充值方法及充值时间 1、每个月洗浴卡在进行充值前，洗浴卡内结余全部洗浴时间将全部清零后，再进行充值。 2、企业职员洗浴卡充值时间为每个月1日—15日。 3、充值管理人员要严格充值制度，绝不能私自充值，发觉一次罚款20元，调离工作岗位。 4、各单位上报职员人数要正确无误，对不能正常上班或长伤、病假、事假、停薪留职、辞职职员应立即上报洗浴管理室，不然，由此造成损失由单位负责，并对单位罚款100—200元，对单位责任人罚款20—50元。 5、总务科要立即将每个月充值数额和违反洗浴管理措施人员一并如数上报经营管理部，经营管理部