银行保险转正培训-职涯规划Ⅲ.pptVIP

—— 太平银保新人转正培训课程 —— 职涯规划 Ⅲ —— 太平银保新人转正培训课程 —— 2 课程目标 通过 60 分钟的学习，让学员进一步明确 基本法相关的薪资、晋升及考核标准，指导 学员明确转正后的职涯发展方向，显著提升 自我管理规划的能力。 —— 太平银保新人转正培训课程 —— 3 课程大纲 ? 引言 ? 基本法与职涯规划 ? 结束语 —— 太平银保新人转正培训课程 —— 4 职业生涯及其阶段 ? 职业生涯就是一个人从事职业的经历 ? 现代人职业生涯周期大约在 30-35 年 之间 5 年 阶段性的职业生涯对个 人的职业成就尤其重要 5 思考： ? 你正处于职业生涯的哪个阶段？在这个阶 段你有什么 目标 ？ ? 实现这个 目标 你需要具备哪些能力？ —— 太平银保新人转正培训课程 —— 6 卡耐基的目标调查 目标状况 人群占比 25 年后的结果 没有目标 模糊目标 清楚目标 非常清楚目标 27% 60% 10% 3% 社会最底层 中下层面 专业人士 各行业顶尖人物 —— 太平银保新人转正培训课程 —— 7 毫无目标比坏的目标更坏 ——卡耐基 —— 太平银保新人转正培训课程 —— 8 基本法与职涯规划 ? 基本法是营销业务人员管理的基本大法； ? 基本法是业务人员职涯规划的蓝图，使发展 方向更加明确，既保证现实又规划长远； 基本法核心： 求晋升、求发展 —— 太平银保新人转正