电力行业财务部主任关键业绩考核指标.docxVIP

财务部主任岗位KPI组成表 KPI KPI说明 计算方式 信息来源 财务部日常核 算业务管理 见软指标说明表 财务部提交报告和主管副总经 查 公司财务管理 工作 见软指标说明表 财务部提交报告和主管副总经 查 部门内部员工 考核 见软指标说明表 人力资源部 与其它部门的 协作 见软指标说明表 各部门和总经理、副总经理 财务部主任岗位KPI软指标说明表 考核指标 具体内容 日常核算业务管理 保证公司资金的安全与完整 保证公司结算业务的及时与准确 保证公司会计核算的合法与规范 务管理工作 财务预算的编制、执行控制、调整 资金计划的制Ah和执仃 确保业务支出的准确、无误 对公司财广沽查、盘点 对下届公司财务工作的监督和指导 编写公司财务运营情况分析报告 向上级提出合理化建议 部员工考核 按时完成各岗位的考核工作 做到公平、公正和公开 部门的协作 ? 具有团队意识，积极与各部门协调、合作开展各项工作 本文档可编辑，内容仅供参考，需要结合您的实际情况进行修改调整。 编辑技巧： ctrl+z是office软件撤回的操作，但是一般计算机默认只可以撤几步就不能撤 了，这时我 们可以通过设置 word选项-高级，来设置可取消操作数即可 编辑文档时如果想要快速插入时间可以按 shift+alt+d ,时间显示的方式以大为单位，比如 2018/3/22 ，按着shift+alt+t ，时间显示以当天分