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公司劳务合同范本 4 篇 甲方:XX物业有限公司 （以下称“甲方”） 地址: 法定代表人 : 乙方: （ 以下称 乙方） 身份证号码 : 家庭现住址 : 户籍地址 : 联系方式 : （固定电话 ） （移动电话 ） 紧急联系人 : 联系电话 : 基于甲乙双方现建立合法的劳动关系 , 根据《中华人民共和国 法》及有关的 法律、法规和企业依法制定的 , 遵循自愿、平等、协商 一致的原则 , 一致同意订 立本劳动合同 （以下简称本合同 ） , 作为双方 履约依据 , 以资共同遵守。 第一章 合同的类型与期限 第一条 经甲、乙双方协商一致 , 本合同期限按照以下第 项执行 : （1） 固定期限劳动合同 : 即合同期限自 年 月 日起至 年 月 日 止。 （2） 本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。本合同于 年 月 日生效 , 于 工作完成时终止。 （3） 无固定期限 , 自 年 ___月__日起至法律法规规 定的终止情 形出现时即行终止。 甲乙双方同意试用期自 年___月__日起至 年___月__日 止, 共__个月, 试用期工资为 第二条 录用条件为 : 1. 学历文化 : 2. 身体状况 : 。 3. 工作技能 4. 团队精神 5. 其他: 。 第二章 工作内容与工作地点 第三条 乙方同意并服从甲方的工作安排 , 从事___工作 , 该岗位 工作任务 与职责如下 : 该岗位的绩效考核办法为 第四条 甲方因工作需要整乙方工作岗位及其工作报酬的依据乙方的专业、特长、工作能力和 表现 , 第四条 甲方因工作需要 整乙方工作岗位及其工作报酬的 , 原则上应协商一致 , 但以 下情况除外 : a. 甲方因生产经营服务需要发生变化需调动乙方工作岗位时, a. 甲方因生产经营服务需要 发生变化需调动乙方工作岗位时 , 产业、产品结构调整及组织机构设 乙方应予接受 置等情况 b. 甲方确因生产经营服务需要 b. 甲方确因生产经营服务需要 , 可以临时安排乙方从事其他岗位 工作 , 工 作期限由双方协商确定 c. 乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量 等指标 , 不 能胜任工作的。 第五条 乙方应认真履行甲方制定的 , 按时、按质、按量完成其 本职工作 ; 未经甲方允许 , 乙方不得在其他单位兼职。 第六条 乙方的工作地点为 , 甲方因工作需要 , 有权临时调 动乙方的工作岗位 （ 3 个月内 ） , 乙方应当服从。如甲方需调整乙方的 工作岗 位或者派乙方到外单位工作 （ 3 个月以上 ） , 双方应协商一致签 订补充协议书 加以确认 , 该协议书将作为本合同的附件。 第三章 工作时间与休息时间 第七条甲乙双方同意乙方岗位按照下列方式确 定乙方的工时制 度: 3 3、 。 第八条甲方延长乙方工作时间的 , 应依法安排乙方同等时间补休 或支付加 班加点工资。甲方安排乙方延长工作时间不能安排补休的 , 按照国家的规定支付 乙方工资报酬。 乙方加班须征得甲方确认同意 , 否则不视为加班。 第四章 劳动报酬 第九条 乙方在正常出勤并付出正常劳动后 , 有权获得相应得劳 动报酬。乙 方岗位的薪酬制度双方约定为 : 第十条 双方约定加班加点计发工资基数为 ___元/ 天, 事假扣除 标准为___ 元/ 天, 病假扣除标准为 ___元/ 天, 旷工扣除标准为 元/ 天。 第十一条 甲方以法定货币形式按月支付乙方工资 , 甲方每月 日 支付乙方 上月的工资。甲方按月将工资打到乙方帐户上 , 乙方在指定 银行领取。 第十二条 甲方不得随意、无故克扣乙方工资 ; 但有下列情况之 一的 , 甲方 可以代扣乙方工资 :(1) 甲方代扣代缴乙方的个人所得 税 ;(2) 甲方代扣代缴的 应由乙方个人负担的各项社会保险费用 ;(3) 法院判决、裁定中要求代扣的抚养 费、赡养费 ;(4) 因乙方本人原因 给甲方造成经济损失需要赔偿的 , 甲方可从 乙方本人的工资中扣 除 ;(5) 法律、法规规定可以从乙方工资中扣除的其他费用。 第五章 社会保险和福利待遇 第十三条 甲方应按规定及时为乙方办理参加社会保险的相关手 续 , 按时缴 纳社会保险费用。社会保险费个人缴纳部分 , 甲方按规定 从乙方工资中代扣代缴。 第十四条 乙方在孕期、产期、哺乳期应享受的假期及相应待遇 按生育保险、 女职工劳动保护等有关规定执行。 第十五条 乙方患职业病或因工 ( 公)负伤 ( 死亡 )的待遇、患病或 非 因工负伤 (死亡 )的待遇及医疗补助费发放 , 均按工伤保险、医疗保 险及相关 规定执行。 第十六条 甲方为乙方另外提供以下福利待遇 : 1、 。 2、 。 第六章 规章制度与劳动纪律 第十七条 甲