芜湖市劳动合同书.docxVIP

特 殊 保 护 第十四条乙方有下列情形之一的，甲方不得依照本合问第十二条的规定解除劳动合问： （一） 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病 病人在诊断或医学观察期间的； （二） 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的； （三） 患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； （四） 女职工在孕期、产期、哺乳期的； （五） 在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六） 法律、行政法规规定的其他情形。 双方 约定 的其 它事 项 第十五条甲、乙双方本着合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则约定： （注：1、除甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训或甲、乙双方依法约定竞 业限制条款之外，不得约定由乙方承担违约金； 2、本栏另附页时，需甲乙双方签字。 ） 争议 处理 第T 申请调倘 卜六条因履行本合问发生争议，甲乙双方应及时协商解决；经协商不成的，可以依法 、仲裁。 其它 事项 第十七条 本合问未尽事宜，按照国家、省市有关规定办理；在合问期内，如本合问条款 与国豕、省、市有关新规7E不符的，按新规7E执行。 签 早 及 备 案 甲方（单位公章） 法定代表人（主要负责人） 签章 年月日 乙方（签章） （乙方已仔细阅读合同各项 条款，现完全同意各项约定内 容） 年月日 合同登记备案（盖章） 年月日 劳动合同书 （全日制用工使用） 甲方（用人单位）名称_ 性质— 地址— 法人代表（主要负责人）_ 甲方（单位公章） 乙方（签章） 合同登记备案（盖章） 早 及 备 法定代表人（主要负责人） （乙方已仔细阅读合同各项 条款，现完全同意各项约定内 案 签章 容） 年月日 年月日 年月日 乙方（劳动者）姓名性别 身份证号码 住址 联系电话 甲方（单位公章） 乙方（签章） 合同登记备案（盖章） 早 及 备 法定代表人（主要负责人） （乙方已仔细阅读合同各项 条款，现完全同意各项约定内 案 签章 容） 年月日 年月日 年月日 注：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，并妥善保管。它是劳动者与用人单位建立劳动关系、 办理用工备案、处理劳动争议、续订合同或办理社会保险及流动转移手续的依据。 芜湖市人力资源和社会保障局制 （劳动合同应存入劳动者个人档案，请勿复印） 编号: 根据 〈〈中华人民共和国劳动法》和〈〈中华人民共和国劳动合问法》等有关法律、法规规定，经甲 乙双方平等协商，自愿订立本劳动合问。 第一条本合同期限米取下列第 种形式： （一）固定期限。合同自 年 月 日起生效，至 年 月 日终止；其中试用期个月，至年月日止。 期 （二）无固定期限。合问自 年 月 日起生效，至本合问第十四条规定的终 限 止情形出现时终止；其中，试用期自 ■年月日起，至 年月日止。 （三）以完成 Z 工作为期限。合同自 年 月 日起生效，至工作任务完成时终止，其完成的标志是 _O 第二条甲方根据生产（工作）需要，安排乙方在 地点 工作 岗位（部门）,任 工种（职务）。乙方必须按 内容 照甲方关于本岗位生产（工作）任务和责任制要求完成规定的数量、质量指标和工作任务。 和 甲方应执行国家和省、市有关政策法律的规定，依法建立和完善劳动规章制度；乙方应 工作 自觉遵守劳动纪律和甲方依法制定并向职工公示的各项规章制度。 时间 甲方应认真执行国家和省有关工作时间和休息休假等规定；安排乙方加班，应依法向乙 方支付加班工资。 劳动 保护 和 劳动 条件 第三条甲方应严格执行国家和省有关职工劳动安全、劳动保护、职业卫生等规定，对乙 方进行业务技术、安全卫生等方面基础知识的教育，为乙方提供符合国家规定的劳动卫生条 件和必要的劳动保护用品，保护乙方的安全和健康。甲方对工作中可能产生的职业病和其它 危害及其后果、职业病防护措施和待遇等必须如实告知乙方。 劳 动 报 酬 第四条甲方每月以货币形式支付乙方劳动报酬，数额不低于用人单位所在地最低工资标 准。其中，试用期月工资为兀； 试用期满后，月工资标准为兀（有特别书面约定的从其约定）。 乙方奖金、绩效工资和津贴等按甲方依法制定的企业内部工资分配制度执行。 （注：双方对工资待遇约定不明确、引发争议的，甲乙双方可以重新协商；协商不成的，适 用集体合问规定；没有集体合问或者集体合问未规定劳动报酬的，实行问工问酬。 ） 社会 保险 第五条在合问期内，甲、乙双方必须依据国家和省、市有关规定，按时足额向社会保险 和 机构缴纳社会保险费，乙方依法享受社会保险待遇。 福利 乙方其它福利待遇按照国家和省、中或杰单位集体合问的有关规定执行。 待遇 第六条（一）甲乙双方协商一致，可以变更劳动合问约定的内容。变更劳动合问，应当 变 米用书面炬式，方动合同变更书由甲乙双