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过磅计量员岗位职责 1、过磅员岗位职责 一、 过磅员必须具备优秀的品德、 高尚的操守、负责的精神，良好的服务，秉着“公正、 公平、公开”的原则，实事求是，严把质量关。绝不容许有监守自盗、徇情枉法、损公 肥私的行为，一经发现严惩不怠。 二、 过磅员上班岗位是磅房，除工作需要，不得善自离开岗位。 三、 所有进、出厂区的货物都必须过磅，包括各分厂间调拔的货物。公司地磅不对外服 务，未经总经理同意不准为与本公司业务无关的车辆过磅。 四、 过磅前先检查磅体周围是否被沙石堵塞，传感器、接线盒是否有积水等，待排除所 有障碍后，才开启电源，准备过磅。 五、 对进厂货物，必须认真检查核对与来货通知单是否一致，如发现车辆内货物有异常 情况，如滴水、漏口、粉末过多、品种与通知不符、来单与现货不符等，应立刻通知司 机和有关经办人处理，取得经办人或负责人同意后通知收货员（如料管员、仓管员、采 购员、工程部等）准备收货，得到收货员允许后才开始过磅。 六、 对出厂货物，必须与发货通知单（新桥凭传真件）记录车号、包装、品种、数量相 符时才给予过磅。 七、过磅单必须填写清楚日期、车号、供货单位、起运地、品名、毛重、皮重、净重、 经办人签名（或收、发货员，司机，货主等） ；以件计量的如：块、件、包等，也必须 如实填写在备注栏上。 八、 过磅单共四联：第一联（存根）由过磅员留存；第二联（记帐）由司机带到站台交 发运员陈正高，由发运员每月底汇总交销售部；第（结算运费）交承运驾驶员；第四联 （客户）交销售部。 九、 每星期做一次进、出厂物资统计表，逢星期一下班前分别交给供应部和主管副总经 理；每月截止至24日做一次月汇总，28日前分别交给供应部和主管副总经理。 2、过磅员岗位职责 1、过磅前先检查磅体周围是否有物体堵塞，是否有积水。待排除所有障碍后才能开启 电源，准备过磅（空磅应当是 0 ）。 2、 做好磅秤的卫生，磅面、磅周围的清理工作。保持磅面干净、无杂物。每天至少打 扫一次，否则罚款10元。 3、 严禁磅体上停留货物、车辆。过磅后要求车辆马上离开磅。 4、 所有进出厂区的车辆、货物都必须过磅。对过磅数据过多或过少时，及时通知保管 员或司机，向主管领导汇报，找明原因，否则按多出或少出金额罚款。 5、 对进出厂的车辆、货物认真检查，清点车内物品。如车内有人有物，清人下车，把 物品拿到车外，检查车辆是否按规定停放合理的位置，避免计量不准造成损失，否则罚 款5——200元。 6、 对进出厂车辆、货物，认真记录车号、包装、品种、数量、日期、毛重、皮重、净 重，核实杂质是否全部返回。相符时才给予过磅，有经办人真实签名（收购员司机主管 领导），过磅拍照 7、 过磅数据必须准确、清楚真实，不得随意改动。如出现特殊情况，由主管领导批准 签字，否则罚款5—— 100元（情节严重送司法部门处理）。 8、 公司对外不过磅。未经经理和领导同意不准为与本公司业务无关的车辆过磅，否则 罚款10——100元。 9、 车辆多时逐一过磅，不得同时过多辆车。 （如小麦车，上一车卸完时才可过第二车； 装面车，第一车装完时方可在过第二车）认真解释清楚，让其在磅旁等待，否则罚款 5——50元。 10、 严格遵守厂规厂纪，以上条款所有涉及的罚款数在发工资时扣出。 备注：一月内对认真不出错误的，奖励 50—— 200元。 3、过磅员岗位职责 一、 过磅员必须具备优秀的品德、高尚的操守、负责的精神和良好的服务，时刻秉承“公 正、公平、公开”的原则。绝不容许有监守自盗、徇情枉法、损公肥私的行为，一经发 现严惩不怠。 二、 过磅员上班岗位是磅房，除工作需要，不得善自离开岗位。 三、 所有进、出厂区的货物都必须过磅。公司地磅不对外服务，未经同意不准为与本公 司业务无关的车辆过磅。 四、过磅前先检查磅体周围是否被沙石堵塞，传感器、接线盒是否有积水等，待排除所 有障碍后，才开启电源，准备过磅。 五、 对进厂货物，必须认真检查核对与来货通知单是否一致，如发现车辆内货物有异常 情况，如滴水、漏口、粉末过多、品种与通知不符、来单与现货不符等，应立刻通知司 机和有关经办人处理，取得经办人或负责人同意后通知收货员（如料管员、仓管员、采 购员、工程部等）准备收货，得到收货员允许后才开始过磅。 六、 对出厂货物，必须与发货通知单记录车号、包装、品种、数量相符时才给予过磅。 七、 过磅单必须填写清楚日期、车号、供货单位、起运地、品名、毛重、皮重、净重、 经办人签名（或收、发货员，司机，货主等） ；以件计量的如：块、件、包等，也必须 如实填写在备注栏上。 八、 每星期做一次进、出厂物资统计表，逢星期一下班前分别交给供应部和主管领导； 每月截止至24日做一次月汇总，28日前分别交给供应部和主管领导。 九、 保护好电器设备，下班或因故离开磅