公司规章制度细则.pdf

立即解聘的 23 种行为 一、 不服从公司领导或分厂、部室领导的工作 安排和调动。 二、 未经批准，私自挪用公司的钱财或在规定 期间内不将公司的资金（现金、 支票等）交送公司财会部。 三、 故意用公款对非客户人员赠送客户享受的 赠品，或用公款招待不应招待的 人员。 四、 接受承包商或货物供应商的礼品或财务方 面的利益（财物上交公司者除 外）。 五、 以任何手段侵占公司财物（如：伪造或虚 填报销单、偷窃公司财物等）。 六、 没全额支付资金或未得到批准擅自拿取公 司产品和财物占为私有或赠送他 人。 七、 未经公司领导允许为获利而为其它雇主工 作或经营其它生意。 八、 没经公司领导同意，向任何人（包括对新 闻界、电台、电视台和媒介代表） 陈述或泄露有关公司的财务或商业秘密。 九、 擅自修改公司政策、文件、规章制度。 十、 制作公司内部使用的虚假报表和资料。 十一、编制假申请表或员工的假信息。 十二、《考勤卡》上私自填写假记录或为其他 员工代考勤或是欺骗出勤。 十三、伪造申请或提供不真实的资料，欺骗性 请求休息或假称生病欺骗性缺勤。 十四、工作时间睡觉、打扑克、下棋或恶劣消 极怠工。 十五、上班时，还没摆脱醉酒状态。上班中喝 酒或吸毒，或在公司内使用、藏 有、接