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精品资料欢迎阅读 学习《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》心得（一） | 学习《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》 心得（一） 近日，中共中央办公厅印发了 《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，明确提出将 2019 年作为“基层减负年” ，正式吹响了“基层减负年”的战斗号角。好政策归于好落实，要解决一直困扰基层的形式主义问题， 更好为基层干部松绑减负， 到底应该如何减？ 从上而下落实，由点到面推进。以上率下，由点及面，从领导机关、领导干部抓起、改起，寻找问题根源，积极进行整改，层层落实推进“四个着力”，真正为基层减负，激发基层干部工作积极性，提高基层工作效率。 杜绝形式主义，力促真抓实干。长期以来，基层干部工作压力大、工作任务重，既要迎接各类检查督查考核，又要应付从“文山会海” 回潮到材料论英雄，这样的工作状态使基层干部心态浮躁， 走过场多，重实干少。长此以往，基层干部工作态度消极，真正损坏的则是人民 群众的切身利益。 只有真正将《通知》精神贯彻落到实处， 杜绝将“留痕迹”沦为“造痕迹” ，让基层干部回归为民服务本色，才能使人民群众真正受益。 严管厚爱结合，激发工作活力。 《通知》中指出，“完善问责制度和激励关怀机制，着力解决干部不敢担当作为的问题” ，提出要“有 1 精品资料欢迎阅读 效减轻干部不必要的心理负担” 、“切实保护干部干事创业的积极性， 为担当