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- 2020-12-10 发布于浙江
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企业战略管理--战略目标确定;;企业愿景(vision)是企业对企业前景和发展方向一个高度概括的描述,这种描述在情感上能激起员工的热情。企业愿景是一个组织的领导用以统一组织成员思想和行动的有力武器。
企业愿景由核心理念和对未来的展望两部分组成。核心理念是企业存在的根本原因,是企业的灵魂,是企业精神,是企业的凝聚力,是激励员工永远进取的永恒的东西。未来展望代表企业追求和努力争取的东西,它随着企业经营环境的改变而改变。核心理念和未来展望就像是八封图的阴阳两极,二者对立统一,构成企业发展的内在驱动力。;核心理念由核心价值观和核心目的构成。核心价值观是企业最根本的价值观和原则。比如,迪斯尼的核心价值观是崇尚想象力和乐趣,宝洁公司的核心价值观是追求一流产品。核心目的是企业存在的根本原因。比如,沃尔玛的核心目的是“给普通人提供和富人一样的购物机会”,迪斯尼的核心目的是‘‘给人们带来快乐”。
未来展望由未来10—30年的远大目标和对目标的生动描述构成。远大目标是激励员工的有力工具,它能统一人们的认识和激发人们的团队精神和创造力。;企业使命(mission)是对企业的经营范围、市场目标等的概括描述,它比企业的愿景更具体地表明了企业的性质和发展方向。它回答:我们到底是什么样的企业?我们想成为什么样的企业?谁是我们的客户?我们应该经营什么?企业只有非常明白自己的经营领域和客户群才能把握住发展的大方向,
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