商品部绩效考核表.docxVIP

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  • 2020-12-09 发布于山东
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指标类 二级指标 三级指标 别 考核周期内 部门费用预 部门费用用 财务类 算达成率 控制在元。 根据货物 清单清点 分货正确率 、核对实 际商品数 量并签字  商品部绩效考核表 评分标准 评分办法 权重 数据来源 考核得分 加权得分 1. 未超出, 100分。 2. 超出 统计出考核 10%,80分 周期内的实 。 际费用,实 3. 超出 际费用减去 20%,60分 % 财务部 计划费用的 。 部分除以计 4. 超出 划费用,得 30%,40分 出百分数. 。 5. 超出 40%,20分 商品全部完好, 100 分。 商品完好率99%以 上,80分。 商品完好率98%以 上,60分。 由财务部统 4. 商品完好 计 % ? 率97%以 上,40分。 5. 商品完好 率96%以 上,20分。 6. 商品完好 率95%以 上,0分。 2. 出、入与司机交接库交接完好 出入库商品 率 的包数正确 考核周期内 商品部周计 周计划完成 划完成率 率达到 100% 。  ? 商品部周计划全部完成,100分 。 商品部周 计划完成 80%,80分 。 商品部周 计划完成 60%,60分 。 商品部周 计划完成 40%,40分 。 商品部周 计划完成 20%,20分  各部门的反 ? % 馈汇总 当周周计划 完成次数除 以当周计划 总数,得出 的百分数为 当周周计划 完成率;考 % 商

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