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2020-12-12 发布于广西
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公司技经室学习计划为提升公司技经管理水平，提高技经工作业绩，精准做好工程造价，杜绝工作失误，结合实际情况，制定本学习计划。培训对象技经室人员二、培训目标通过学习培训，技经人员应达到以下变电设计要求：熟练掌握技经管理各项规章制度、预规、定额；? 2.熟练操作各类造价软件，掌握软件基本功能，学习阅读设计图纸，认知基本设备材料；? 3.熟练掌握招标、投标、设计等环节需技经岗位配合工作办事流程； 4.独立自主编制10千伏及以下项目配网定额、西藏定额估算、概算、预算； 5.通过学习，熟练掌握35千伏、110千伏输变电工程主网预规、定额，独立编制主网估算、概算、预算；三、学习培训内容和考核要求序号培训内容目标要求培训方式时间安排考核办法备注 1 学习技经规章制度、预规、定额熟练掌握主网预规、定额。自学 1月日常考察熟练掌握20千伏及以下配网预规、定额。自学 2月日常考察熟练掌握西藏预规、定额。自学 3月日常考察熟练掌握技改预规、定额。自学 4月日常考察熟练掌握电网检修预规、定额。自学 5月日常考察 2 工程造价强化训练自主编制35千伏、110千伏输变电工程主网技经导师带徒 1-3月日常考察对主网、技改、大修等进行强化训练自主编制技改工程主网技经导师带徒 4月日常考察自主编制大修工程主网技经导师带徒 5月日常考察 3 设计报价编制学习天慧成熟设计报价编制经验，熟练掌握技经调整技巧，知晓投标风险点，提高投标准确性。导师带徒 6月日常考察 4 施工限价编制自主开展施工限价编制，掌握调整要点。导师带徒 6月日常考察 5 汇报学习情况自主编制35千伏、110千伏输变电工程主网技经自行总结 7月四、需解决问题购置西藏定额、主网定额、技改、大修造价预规、概预算定额书籍。技经室