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- 2020-12-17 发布于北京
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5月企业人力资源管理师(二级)试卷
第一部分 职业道德
(第1~25题,共25道题)
一、职业道德基础理论和知识部分
答题指导:
该部分均为选择题,每题全部有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确,多项选择题有两个或两个以上选项是正确。
请依据题意和要求答题,并在答题卡上将所选答案对应字母涂黑
错选、少选、多选,则该题均不得分。
(一)单项选择题(第1~8题)
1、相关道德说法,正确是()
(A)道德是一个处理人和人、人和社会、人和自然关系特殊行业规范
(B)道德是一个缺乏制约方法理想化行为规范
(C)道德是一个相关做人,但同时又缺乏共同标准行为规范
(D)道德是一个相关做事情,同时又带有模糊行为规范
2、社会主义荣辱观关键内容是()
(A)民主法治、公平正义、诚信友爱(B)立党为公,执政为民
(C)切记“两个务必” (D)“八荣八耻”
3、某企业家说,“企业要靠无形资产来盘活有形资产,只有先盘活人,才能盘活资产”。“无形资产”意思是()
(A)人是真正干工作资源,人是无形资产(B)是某种无形、说清楚存在物
(C)关键是企业精神和职员职业道德 (D)企业规章制度
4、相关“忠于企业”,了解正确是()
(A)只在某个企业工作一辈子(B)一切听从企业上司安排,绝不和企业上司三心二意
(C)完成本职员作、不给企业出难题(D)全心全意为企业着想做事
5、
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