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电杆厂规章制度 规章制度 目录 2 第一章 总 则 2 第 章 员 工 守 则 -2 第三章 员 工薪 酬 制 度 … 3 第四章 安全生 产管 理 制 度 ????4 第 五 章 人 事 制 度 的招 聘 5 节 员 工的 录 第 三节 员 工 证件 办 c 四 节 员 工 5 培 5 第五 节 人员 调 6 第六节 考 勤 打卡 规 七 节 请 假 6 规 7 第八节 员 工 投诉 规 九 节 奖 励 … 7 种 7 第十 节 惩罚 种 第 用 5 理 第 训 动 则 第 则 则 第 类 辞工制 第十解除劳动关系条 第十 解除劳动关系条 第十 厂服管理 第十 员工福利 第十 优秀员工 10第十 10 第十 第六章 车 间 管 理 ...1 制 第七章 质 量 管 理 政 节 保 制 险 度 0 度 11 11 质量方针及目 11标： 11 第 二 节 产 品 质 量 标 准： 11第三 节 品 管 组 织 人 员 编 排： 11第八章 设备工具管理制 度 12第 九 章 装 配 车 间 制 度 13 第 一 节 工 作 程 序 ?13 第 二 节 定 置 管 理 实 施 要 求 13第三节 基本要 求 -14 第十章 仓库管理制 度 14 第 十 一 章 公 共 生 活 区 管 理 制 度 15第十二章 员工住宿管理细 则 15第十三 章 安 全 操 作 规 程 16 第 十 四 章 消 防 制 度 ??… 17 第 十 五 章 附 则 17 、八 前言 为了保障劳资双方的合理利益 ,加强公司的治理工作 ,维护和 保障正常生产 ,提高生产效益 ,结合我厂实际情况 ,要求每位应 聘者必须具体了解和自觉遵守公司的各种规章制度。 第一章 总 则 第一条 为完善公司管理制度，逐步健全现代化管理机制， 使内部管理走向科学化、系统化、 规范化，使之管理有法可依、违章可究，从而督导全体员工 遵纪守法，共同维护、保障公众生活及各项工作有序进行， 特制订本管理章程。 第二条 在当地政府有关部门领导下 , 本厂最高领导权力属 于总经办 , 并由以总经理为首的 办公室领导机构开展具体工作 , 聘用职工解雇职工和开除职 工以及其他重大事项由 行政部共同批核。 第三条 凡属本公司职员都必须遵守和执行本管理章程的各 有关条款，同时享有本章程所规 定的一切权益。 第四条 凡违犯本章程的职员，由有关部门 依有关制度为准绳，按程序公正处理。 第五条 各部门可依据本章程有关指导原则，根据本部门实 际具体情况，制订相关的管理细则，报公司审核批准生效。 第六条 各部门单位负责人，应当经常教育所属人员遵守本 管理章程。 第七条 对违犯本管理章程的行为者，任何人都 有劝阻和投诉的权力。 第八条 本章程由颁发之日起生效， 凡与之相抵触的旧条款， 一律作废。 第九条 本章程经公司扩大会议集体讨论通过，公司总经理 签署生效，其解释权及修改权归本公司。 第十条 本章程于二零一零年九月一日正式颁布实施。 第二章 员工守则 第一条 员工守则是职员在公司从业期间，所必须遵守的基 本行为准则。 第二条 努力学习科学知识，认真钻研生产技能、工艺技术， 不断提高自身素质，做一名现代化企业有用之才。 第三条 遵守国家法律、法规和公司的有关规章制度，做遵 纪守法的优秀社会公民和企业员 工。 第四条 服从领导，听从指挥和分工，树立团结协作、积极 奉献、顾全大局的集体主义精神。 第五条 严禁参与煽动他 人怠工、罢工、打架斗殴及违犯厂规和任何危害社会安定的 违法行为。 第六条 树立关心、互助、团结、文明、礼貌、尊重同事工 友的处世作风，严禁拉帮结派、损人利己、破坏公司集体凝 聚力的各种不良言行。 第七条 热爱公司、 忠于公司、 忠于事业， 以厂为家， 树立 “厂 兴我荣、厂衰我贫 ”的正确 创业观念，反对 “淘金 ”庸俗思想，自觉维护集体利益和公司 声誉，积极为厂的各项改善工作提供合理化建议。 第八条 热爱本职工作，忠于职守、勤奋工作，对工作认真负责，对 技术精益求精， 按时、 保质、 高效、 低耗出色完成工作任务， 做公司出色员工。 第九条 加强个人品德、职业道德修养，严禁偷窃公司和同 事的财物，以及聚众赌博的一切 道德品质败坏的行为。 第十条 遵章守纪、服从大局。严禁任何人以个人理由抗拒、 威胁、恐吓、殴打执行公务人 2 员。 第十一条 积极配合公司各项管理工作，出入车间大门和仓 库等公共区域都必须自觉规范 佩戴工作证（厂牌） ，要自觉维护公共区域的环境卫生，不 乱吐乱扔，并服从执勤保安人员的检查、监督，自觉维护公 共区域整洁环境。 第十二条 按时上下班；不迟到早退，不无故缺勤 ,自觉遵守 签到制度。未经主管同意不得擅自外出或接待亲友和外宾 第十三条 工作时间