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员工培训表格汇总 一 G01 工作教导循环图 查核 口授 试作 表演授 注： 1．口授：用口头解说； ．表演授：示范给他看； ．试作：让他做做看； ．查核：查看他做的结果。 一 G02 训练需求调查表 年度： 部门： 填报日期： 年 月 日 项次 培训内容 培训对象 培训方式 预定时间 参加人员 登 记 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 批准： 审核： 制表： 说明： 1．由培训部门依年度进行调查； ．调查出来的项目再作为年度计划的依据。 一 G03 新员工培训计划表 员工姓名： 部门： 编号 时间 培训单位 培训者 要求掌握内容 说明： 1．正式上岗前之培训计划； ．总时间一周至一个月不等。 一 G05 员工个人培训记录 编号： 部门： 记录： 姓 名 工号 入厂日期 出生年月 职位部门 职称履历 日期 职称 日期 学 历 专 业 学 校 1 学 历 2 3 4 日期 职称 / 资格 / 证书 / 内容 时数 发证机构 1 外部培训2 3 4 日期 培 训 内 容 时数 评 语 1 2 内部培训 3 4 5 备 注 说明：１．将员工每个人的培训记录建立档案； ２．可作为晋升或调整职位的评估条件。 一Ｇ 06 新员工培训成绩评核表  编号： 日期： 姓 名 专 长 学 历 培训期间 培训项目 培训部门 一、新进人员对所施予培训工作项目