儿童乐园员工行为标准规范.docVIP

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  • 2021-01-01 发布于江苏
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职员日常行为规范 一、目标 提升职员整体素质,规范职员日常行为,树立乐园良好形象。 二、适用范围 乐园全体职员(包含清洁工、及乐园临时工) 具体规范 (一)行为准则 遵纪遵法、老实守信;珍惜公物、忠于乐园;豁达明理、热爱乐园。 1、遵守国家法律法规,遵守乐园各项规章制度。 2、尽忠职守,维护乐园利益,保守商业秘密和会员信息。 3、珍惜乐园财物,不浪费,不化公为私。 4、维护乐园信誉,不做任何有损乐园信誉事情。 5、热爱集体,主动参与乐园组织各项活动。 (二)工作态度 爱岗敬业、勤奋工作;团结友爱、体谅她人;任劳任怨、服从安排。 1、满怀激情投入到工作中,保持饱满精神状态。 2、对待工作,应敬业爱岗,努力提升自己工作技能和工作效率,对自己工作全方面负责。 3、对待合作,同事间应相互配合,不能相互拆台或搬弄事非。 4、待人接物态度谦和,以取得乐园同事友爱和用户支持。 5、服从乐园领导工作调动和安排。 (三)工作环境 推行考评,提升素养;美化环境,维护卫生;珍惜财物,素养文明。 1、职员要时时按卫生检验标准巡视,养成整齐文明良好习惯。 2、职员应注意经过自己言谈举止表现自己文明素养。 3、做好区域卫生保洁工作,保持物品整齐,区域清洁。 4、珍惜公共财物,精心管理和保养好设施设备。 5、维护公共卫生秩序,不随地吐痰,不乱扔杂物

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