飞虎队队员考核标准作业指引.doc

武汉市万科物业服务有限公司体系文件 编号 VKWY6.2-WI-14 名称 飞虎队队员考核标准作业指引 版本 B/0 第 PAGE 1页共 NUMPAGES 2页 编制 张志辉黎军 更改 钟曼丽 审核 胡光财 批准 梁琪庚 生效期 2006年 目的 严格飞虎队队员的管理，建立考核制度，为公司选拔所需要的人才。 2. 范围 本规定适用于飞虎队队员招聘、转正、考核的控制。 3. 职责 3.1客户关系部负责本文件的编写、修改。 3.2项目安全主办及部门人事专员负责执行本指引。 3.3人力资源部负责文件的审核和考核的实施。 3.4总经理负责审批。 方法和过程控制 4.1飞虎队队员的招聘 4.1.1 有两种方式：1）直接对外招聘 ；2）在职安全责任岗考核通过后转为飞虎队队员。4.1.2对外招聘飞虎队成员的录用标准为： 100米速跑，15秒内完成； 俯卧撑50个 能熟练打一套拳术。 飞虎队成员的录用由人力资源部及安全主办共同确定。 4.2飞虎队队员的转正 为考察飞虎队队员工作能力与岗位符合性，一般直接招进来的新飞虎队员会设定试用期，试用时间一般为两个月。试用期间，由安全主办安排工作岗位。 飞虎队队员在试用期间要严格遵守公司的规章制度及规定，一年内无严重违反或多次违反公司规章制度及纪律的行为。 4.2.3 新招进来的飞虎队队员试用期满后，由部门人事提出，会同安全主办一起对飞虎队队员