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公司员工证件管理规章制度 员工的证件管理是很多公司想要了解的内容那员工的证件如何 管理呢 ?下面是百分网小编为你精心推荐的员工证件的管理制度希望 对您有所帮助 一、总则 为了规范公司证件管理满足企业资质审验及工程的需要公司对 各类个人证件实行统一管理特制订本制度劳动合同期内所有公司需 要的人员的证件由公司统一保管 本制度所提及的证件是指员工所持有的各类职称、职业资格及 执业注册等证书 本制度包括证件的日常管理、人员流动时的证件管理、证件奖 励等方面的内容 二、日常管理 证件的考试或评审 （1） 根据上级主管部门要求公司统一组织 公司专业技术人员进行职称考试 （评审 ） 报名、材料初审、 上报等工作 并统一为考试 （评审） 通过的人员办理职称证书 （特指工程师职称、会 计师职称） （2） 凡由各级主管部门统一组织实施的各类职 （ 执） 业资格考试 （社会报名的除外 ） 由公司统一组织报名、 材料初审、上报及复核工作 统一为成绩合格人员办理资格证书 （ 特指安全三类人员、八大员证 ） 证件注册、年检 公司负责员工各类职 (执) 业资格证书注册、注册证书年检工 作并对以公司名义申办的各类职 (执) 业资格证书实行统一注册持证 人应按照要求向公司提供必要的资料配合注册、年检、继续教育、延 续注册等工作的完成 ( 特指建造师、造价工程师、安全三类人员、八 大员) 公司员工取得的各类证件原则上