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云南省烟草烟叶公司岗位说明书
岗位名称
生产科科长
岗位类别
专业
生产
岗位序列
管理
岗位编号
所属部门
企业管理部
行政级别
副科级
技术/技能
等
级
相关专业中级以上职称
管辖范围
生产科
岗位工资(一至九岗)
绩效工资( 1 至 20 级)
已聘
薪
技能津贴
资
未聘
标
中夜班津贴
准
职业卫生津贴
行车津贴
直接上级 企业管理部部长 其它 国家、企业规定的待遇
岗位职责 :协助部长对生产运作过程进行组织、指挥、监督和协调;做好生产运行分析;拟定公司生产流程及相关的考核制度和办法;审核生产加工计划、委托加工协议及其结算等事宜等
旺季:
协助部长对生产运作作过程进行有效的组织、指挥、协调和监督,使生产运作过程进一步规范花和科学化;
根据公司实际情况负责拟定、完善公司生产流程,制定生产管理方面的管理制度和考核实施办法,并组织考核;
负责编制公司年度生产加工计划;
根据生产需要及时审核下达生产加工计划,做好生产技术准备、生产配套物资及相关后勤保障等协调工作,并组织检查落实;
负责组织协调好公司网上交易加工合同的签订、烟叶委托加工协议的衔接和洽谈、加工技术指标的签订和加工费用结算等工作;
负责根据部门计划做好本科室计划的分解落实工作;
分析整理生产中的问题、客户意见等,提出整改意见,报领导决策;
及时掌握生产信息,做好信息的采集、分析和汇总,确保生产数据和相关信息的准确性和及时性,为领导决策提供依据;
配合技术中心做好原料资源与配方打叶需求的协调工作;
负责生产运行分析、生产报表审核和组织好生产考核工作;
学习、贯彻质量、环境和职业健康安全三标一体管理体系方针,努力实现管理体系目标;
熟悉本岗位相关的环境因素和危险源,并按相应要求绩效有效控制;
熟悉本岗位相关的法律法规及其他要求并有效实施;
严格执行公司质量、环境和职业健康安全三标一体管理体系的各项管理规定;
组织科室内部学习、培训,参加相关岗位技能培训。
淡季:同上
任职资格
教 育:大学本科及以上学历
技 能:熟悉工商管理、企业管理、公司生产流程、打叶复烤工艺技术、烟叶分级、相关法律等。
工作检验: 5 年以上工作经验, 3 年以上管理经验。
培 训:工商管理、企业管理、打叶复烤工艺技术培训、烟叶分级、计算机操作及相关法律
法规等培训。
工作环境 : 办公室及生产现场。
工作时间: 正常工作时间,偶尔加班
云南省烟草烟叶公司岗位说明书
岗位名称
生产调度
岗位工资(一至九岗)
岗位类别
专业
生产
绩效工资( 1 至 20 级)
岗位序列
管理
岗位编号
薪
技能津贴
已聘
所属部门
企业管理部
资
未聘
行政级别
标
中夜班津贴
技术/技能
等
准
职业卫生津贴
级
相关专业初级以上职称
管辖范围
生产调度、计划、协议等
行车津贴
直接上级
企业管理部生产科科长
其它
国家、企业规定的待遇
岗位职责
旺季:
负责协调公司内部各种加工计划的衔接、分解和实施;
负责下达生产计划,有效组织和协调生产;
及时了解生产运作状况,做好生产的动力及后勤保障等协调工作;
及时发现生产运作中出现的问题,提出解决办法,并上报科长;
参与生产考核工作;
负责烟叶委托加工协议和加工技术指标的衔接、洽谈和签订业务;
负责提出生产物资准备计划并根据生产需要进行调配;
负责各加工客户资料汇编及相关工作;
学习、贯彻质量、环境和职业健康安全三标一体管理体系方针,努力实现管理体系目标;
熟悉本岗位相关的环境因素和危险源,并按相应要求绩效有效控制;
熟悉本岗位相关的法律法规及其他要求并有效实施;
严格执行公司质量、环境和职业健康安全三标一体管理体系的各项管理规定。
淡季 :
对各加工客户旺季加工情况进行调研,并对其加工建议及下一旺季加工意向进行整理汇总;
针对旺季各生产环节出现的问题和下一旺季的生产模式的调整情况,积极协调解决和提出相应措施,为下一旺季生产做好准备;
负责烟叶委托加工协议和加工技术指标的衔接、洽谈和签订业务;
参加相关的培训和学习。
任职资格
技 能:熟悉计算机操作、生产管理、公司生产流程,烟草专卖法、合同法等相关知识。
工作经验:从事相关工作 3 年以上。
培 训:计算机操作、生产管理、烟草专卖法、合同法等相关知识的培训。
工作环境 : 办公室及生产现场
工作时间: 旺季 6 天工作制,淡季
5 天工作制
云南省烟草烟叶公司岗位说明书
岗位名称
加工管理员(流转计划
挑选)
岗位工资(一至九岗)
岗位类别
专业
生产
绩效工资(
1至20级)
岗位序列
管理
岗位编号
薪
技能津贴
已聘
所属部门
企业管理部
资
未聘
行政级别
标
中夜班津贴
技术/技能
等
准
职业卫生津贴
级
相关专业初级以上职称
管辖范围
流转计划(挑选部分)
行车津贴
直接上级
企业管理
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