区综合行政执法局2020年农民工服务保障工作总结.docxVIP

PAGE 1 PAGE 今年以来，根据区委、区政府关于加强农民工服务工作的要求，我局认真落实区劳务开发暨农民工工作领导小组办公室的工作部署，围绕目标、强化责任，为加强我区农民工服务保障工作发挥了积极作用，现将有关情况总结如下: 一、组织领导 为切实加强农民工服务工作，结合我局工作实际，成立以局长为组长的农民工服务工作领导小组，由分管行政审批、环境卫生、市政园林的班子成员任副组长，财务人事股、政策法规股、市政园林股、市容环卫股及区环境卫生所、区市政工程服务中心、区园林绿化服务中心等部门（单位）为成员，领导小组下设办公室，由冯毅同志兼任办公室主任，具体负责行政审批、聘用人员工资支付、劳务外包劳务费兑付等农民工服务保障工作具体事宜。 二、主要做法 一是加强法律法规宣传。将法律法规宣传纳入全年宣传工作计划，深入宣传《安全生产法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规 以及新冠肺炎防控知识。今年以来，我局对包括农民工在内的广大市民发放各类宣传资料30000余份，微信公众号推送政策理论、法律知识及工作动态等174篇，受教育群众数万人次。 二是组织开展岗位培训。我局长期聘用农民工、下岗失业人员等1000余人，为进一步促进就业和提升岗位技能，我局大力开展岗位练兵，对行政执法辅助人员，邀请顾问律师、行业精英开展全覆盖培训2次，各执法队伍每周至少组织1次2学时法律法规学习，不断提升法律素养和依法执法的能力；对市政园林管护人员、环卫人员以及结对帮扶村贫困劳动力，我局聘请园林、市政专家及消防等，开展消防培训4场次、园林知识培训2场次、交通安全等安全生产知识培训4场次，岗位履职能力和安全生产意识大幅提升。 三是优化审批流程。对我局的12项行政审批事项，严格按照“放管服”要求，全部公开办事流程、审批前置条件具体内容，并全部实现了“网上办”“一站办”，及时办结包括返乡民工创业等行政审批许可4类61件，指导企业做好防尘降尘措施、规范设置硬质围挡和墙体施工广告等90余场次，指导物业企业加强小区绿化管护5场次。 四是及时支付工资。针对市政园林管护任务重，资金预算不足等问题，我局在各类市政园林管护维修项目中，优先保障农民工工资支付，对劳务派遣企业支付农民工工资情况进行跟踪，确保100余万元农民工工资支付到位。对区环境卫生所、市政工程服务中心、园林绿化服务中心等局属单位长期聘用人员，均做到了按月支付工资，更实现了农民工稳定增收。 三、下步打算 坚决贯彻落实区委、区政府及区农领办关于农民工服务工作，一是进一步加大对全区农民工法律、劳务宣传；二是创新工作举措，在有限的空间最大限度地为农民工提供优质高效地服务；三是积极争取资金，为符合条件的农民工购买社会保险等，确保我局的农民工服务工作再上新台阶。