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2019 年济南小学老师工计算资标准是什么 本文《济南小学老师工资标准及工资待遇计算方法》仅供大家参考，如有变动，请根据当地官方发布为主。由于新政策暂未出台故济南市继续沿用的说明。如有变动，请以官网发布的消息为准。 一、基本工资： 办事员 2800 元;科员 3000 元;副科级 3100 元;正科级 3300 元;副处级 3600 元;正处级 4000 元;副厅级 4400 元;正厅级 5000 元;副部级 5500 元;正部级 6000 元。 办事员三周年按科员对待 ;科员五年按副科级对待 ;副科级十周年按正科级对 待;正科级十周年按副处级对待 ;副处级十周年按正处级对待 ;正县级十五周年按副厅对待 ;副厅级二十周年按正厅级对待 ;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。 二、工龄工资 每年 60 元，以虚年计算，按月发放。三年一调。 三、奖励工资 每月 300 元，年度考核不合格者次年 1 月停发，直至考核合格的次年 1 月继续发放。三年一调。 四、补助工资 五、新参加工作人员基本工资确定方法 办事员 2800 元;科员 3000 元;副科 级 3100 元;正科级 3300 元;副处级 3600 元;正处级 4000 元;副厅级 4400 元;正厅级 5000 元;副部级 5500 元;正部级 6000 元。 1 / 3 办事员三周年按科员对待 ;科员五年按副科级