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吉林省柳河医院院务公开检查考核表
检查时间:2014年12月25日
考核方法:1、组织管理的检查:医院组织机构健全、重大事项、人事任免等以文件形式下发。查阅相关文件、会议记录等资料。
2、 向社会公开信息的检查:查阅资料、现场抽查、公众调查。
3、 向患者公开信息的检查:现场抽查、查阅资料、患者调查。
4、 向职工公开信息的检查:查阅资料、职工调查
5、 一项不合格扣2分。
参加人员:闫树伟、王岩、曲颖、徐美琳、王玉敏、李为民、徐春波
考核项目
考核标准及分值
责任部门
责任领导
公开形式
院务公开落实情况
扣分
得分
1组织管理
15分
1.1具有院务公开领导组织、完善的领导体制和工作机制,责任 明晰,分工明确。5分
党办
科主任
院务会、院周会
职代会
1.2设有院务公开领导小组协调办公室,负责院务公开的具体事 且,制疋院务公开头施方案、洛头办法并严格执行。 5分
党办
科主任
院务会、院周会
1.3院务公开工作内容、形式、时间、程序明确。 5分
党办
科主任
通过文件发到
科室
2向社会公
开信息
35分
2.1在医院的门诊大厅或正门入口处等显著位置,以公示栏等形
式公开医院院长(法定代表人) 姓名、诊疗科目、执业地点、《医 疗机构执业许可证》、 《母婴保健技术服务执业许可证》等许可
证书的有效期、发证机关等医院依法执业登记信息。 4分
党办
医务科
院办
科主任
科主任
科主任
在大厅设公开
专栏
考核项目
考核标准及分值
责任部门
责任领导
公开形式
院务公开落实情况
扣分
得分
3向患者公
开信息
30分
2.2医院诊疗科目、准予登记的医疗技术及医疗技术临床应用情
况和医务人员依法执业符合法律法规要求与公开内容一致。 4分
医务科
科主任
设公开专栏
电子显示屏
2.3在医院的门诊大厅或正门入口处等显著位置,以设置公示栏 等形式公开医院名称、等级、联系电话等基本信息。 4分
医务科
科主任
设公开专栏
2.4以上岗佩戴名牌的形式公开医师、护士、医技人员、行政管
理人员、后勤人员的任职部门、姓名、职务、职称等信息 ,方便
患者进行工作人员身份识别。 4分
院办
科主任
科主任
工作人员上班时
佩戴胸卡
并提供查询服务
2.5在临床各科室、门诊各科室、各窗口单位以公示板的形式公 开各级服务人员的姓名、照片、职务、职称等,并检查公开信息 与工作人员实际资质是否相符。 4分
院办
医务科
护理部
科主任
科主任
科主任
佩戴胸卡
并提供查询服
2.6以设置医院布局图、指示标牌、导诊咨询、路标等形式公开 各科室位置格局、急诊绿色通道路径。 4分
党办
科主任
门诊大厅公示牌
2.7在门诊大厅、候诊大厅、住院部等显著位置,选择公示栏等 形式公开有关医德医风建设的有关规定、服务承诺、服务规范、 医德医风办公室位置,公开医疗纠纷处理程序、本院及上级卫生 行政部门的投诉电话,设置医疗服务投诉信箱。 4分
院办
信息科
科主任
科主任
门诊大厅、候诊大
厅、住院部一楼设
考核项目
考核标准及分值
责任部门
责任领导
公开形式
院务公开落实情况
扣分
得分
党办
科主任
公示栏
2.8在医院正门入口处等显著位置,以设置公示栏等形式公开免 费向城乡居民提供的基本公共卫生服务项目。 4分
院办
科主任
设公示栏
电子显示屏
院办
科主任
设公示栏
2.9在医院正门入口处等显著位置, 以设置公示栏等形式公开与
本院建立双向转诊关系的医院名称, 支援本单位的专家姓名、 专
长和服务时间。3分
医务科
科主任
电子显示屏
触摸屏
院办
科主任
设公示栏
3.1以公示栏等形式向患者公开主要检查项目、特殊诊疗服务的
医务科
科主任
电子显示屏
流程及费用等; 通过健康宣教和导诊咨询等形式向患者告知辅助 检查前的注意事项等。 4分
护理部
科主任
触摸屏
3.2每日发放住院费用日清单,及时向患者公开收费项目情况。
4分
收费科
科主任
护理站、住院处
信息科提供查询
考核项目
考核标准及分值
责任部门
责任领导
公开形式
院务公开落实情况
扣分
得分
服务并公开收费
标准
设电子显示屏
触摸屏
3.3检查公开信息与实际收费是否相符, 收费与物价标准是否相
符。4分
收费科
科主任
护理站、住院处 信息科提供查询 服务并公开收费 标准
设电子显示屏
触摸屏
3.4以公示栏等形式公开各种医疗服务项目名称,项目内涵,计 价单位,价格等。4分
收费科
科主任
设公示栏
公开收费标准
提供查询服务
考核项目
考核标准及分值
责任部门
责任领导
公开形式
院务公开落实情况
扣分
得分
设公示栏
3.5检查公开信息与实际收费是否相符,是否符合物价管理部门 要求,有无乱收费。4分
收费科
科主任
提供电子显示屏
触摸屏
公开收费标准
药剂科
科主任
电
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