信息科制度职责预案流程.pdfVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
信息科制度 类别: 信息科 编 号: 生效日期: 题目: 信息科工作制度 修订日期: 信息科工作制度 一、遵守纪律:严格遵守信息科的各项规章制度,不得擅自离开工作岗位,因事外出 必须请假。不准带领无关人员进入网络信息中心重地,不准高声喧哗,注意五讲四美,讲 究文明礼貌。 二、团结协作:发扬集体主义精神,协作攻关,克服困难,积极参加集体活动,珍惜 集体荣誉。 三、严肃认真;对待工作要严肃认真,严格执行各项操作规程。以“用户第一,服务 至上”为宗旨,及时、可靠、全面地向广大用户提供最新信息。 四、努力学习:广泛阅读专业书籍,钻研业务,积极开展技术交流及技术革新活动, 不断提高理论水平和业务能力。 五、励行节约:爱护公共财产,注意维护和保养各种机器设备,提高使用效率,励行 节约各种材料和消耗品。 六、公私分明:信息科的所有物品不得挪用和借出,如有损坏,照价赔偿。 七、严格管理:不得泄漏工作机密及系统密码;建立并管理好设备档案和工作日志, 及时作好记录,完成各项重要数据备份。 八、保持整洁:随时整理桌面、地面和窗台。做到每天打扫,每周一大扫除。 九、加强安全:切实加强安全保卫工作。注意关好门窗,切断水电开头,做好防火、 防盗、防“毒”等安全工作。 批准人: 日期: 类别: 信息科 编 号: 生效日期: 题目: 信息科安全保障制度 修订日期: 信息科安全保障制度 一、明确责任,加强考核。由信息科长进行现场督促并检查安全生产规章制度的落实 情况,纠正违章行为,及时发现和消除各类不安全隐患。 二、严肃处罚违法行为,加大处罚力度。如发生事故保护好现场,积极组织抢救,并 按规定程序上报,尽最大力量将损失降到最低点。对违法行为依法追究。 三、严格落实安全教育制度, 不断强化全员的安全意识。 利用召开科务会, 总结经验, 表扬先进,批评违章。 四、严格安全管理,完善安全责任制。对于重点部位如机房,建立登记制度。对不符 合进入重点部位的人要坚决予以制止。 批准人: 日期: 类别: 信息科 编 号: 生效日期: 题目:信息科安全教育制度 修订日期: 信息科安全教育制度 一、根据本科管理的需要,对全科人员进行经常性的安全教育。由科长全面负责安全 教育并组织学习有关安全法规和制度,各班组长组织实施。 二、教育的形式,主要采用院级、科级、班级、三级的形式。教育的方法,主要是组 织人员上课、看录像、科务会等方法。教育内容,主要是遵章守纪、网络安全、防火、防 盗等内容。 三、职工调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时,必须进行相应的安全教育。 四、科室安全教育每月一次。 批准人: 日期: 类别: 信息科

文档评论(0)

liuquan999 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档