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- 2021-01-17 发布于江苏
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1. TOC \o 1-3 \h \z \u 总经理安全生产岗位职责 2
2. 办公室安全生产职责 3
3. 财务部门安全生产职责 4
4. 制造部门安全生产职责 5
5. 品管部安全生产责任 6
6. 技术部门安全生产职责 7
7. 销售部门(含售后)安全生产职责 8
浙江恒立数控科技
总经理安全生产岗位职责
安全生产责任制是企业最基础安全管理制度,是全部安全规章制度关键,为明确要求企业各职能部门在安全生产方面应做事情及应负责任,特签订以下安全生产责任制。
1、总经理是企业安全生产工作第一责任人,应认真落实实施《中国安全生产法》及相关法律、法规要求,落实县、镇上级部门下达安全生产管理目标,努力改善设备、设施和劳动条件,不停提升企业安全生产标准化水平。
2、建立安全机构,配置安全管理人员,明确安全管理职责。制订好本企业各项安全规章制度,安全生产责任制,并落实到企业每个部门。
3、建立、健全安全生产责任制,组织制订本企业各项安全生产规章制度和各岗位安全操作规程,并层抓落实。建立安全机构,配置安全管理人员,明确安全管理职责。
4、领导编制安全技术方法计划,领导编制安全技术方法计划,按要求提取安全技术方法资金,合理安排使用安全技术专题奖金合理安排使用安全技术资金,确保安全生产长久有效投入。
5、督促、检验本企业安全生产工作,立即消除生产安全事故隐患。安排对本企业职员教育培训,组织职员学习安全生产方针、政策、法律法规。
6、组织制订并实施本企业生产安全事故和应抢救援预案。组织开展“全国安全月”活动,全方面实施开展并不停提升企业安全标准化水平。
7、制订和落实安全检验制度,认真组织开展检验,果断督促隐患整改到位,消除事故隐患。
7、一旦发生伤亡事故,立即如实向上级安全监管部门、当地相关部门汇报,同时采取有效方法,主动组织抢救伤员,保护好事故现场,并组织开展调查,分析事故原因,拟订改善方法。8、组织计划、部署、总结考评企业安全生产工作。定时向全体职员通报企业安全生产情况,并布署下一步工作。
9、组织计划、部署、总结考评企业安全生产工作。定时向全体职员通报企业安全生产情况,并布署下一步工作。一旦发生伤亡事故,立即如实向上级安全监管部门、当地相关部门汇报,同时采取有效方法,主动组织抢救伤员,保护好事故现场,并组织开展调查,分析事故原因,拟订改善方法。
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办公室安全生产职责
安全生产责任制是企业最基础安全管理制度,是全部安全规章制度关键,为明确要求企业各职能部门在安全生产方面应做事情及应负责任,特签订以下安全生产责任制。
1、按国家要求,从质量和数量上确保安全生产管理人员配置。
2、把安全工作业绩纳入干部晋升、职员晋级和奖励考评内容,在工资和和奖金分配方案中,包含安全生产方面要求。
3、对新入人厂人员立即组织安全教育,经三级安全教育考评合格后方可分配到车间。会同安全部门组织对职员进行安全技术教育及特种作业人员培训、考评工作,并对培训效果进行评定。
4、做好特种作业人员选择及人员调动工作。
5、定时组织新录用职员进行体检。
6、临时用工协议书中应有安全方面条文,并会同相关部门实施。
7、帮助做好伤亡事故调查工作,参与因工丧失劳动能力人员判定工作。
8、认真实施上级相关交通安全要求,做好机动车辆年检和驾驶员年审、安全教育和考评工作。
9、认真做好车辆维修保养工作,确保安全行驶。
10、落实劳动保护用具、防暑药品、夏季冷饮费、清凉饮料发放到位。
11、配合相关部门开展安全生产检验,立即消除安全生产事故隐患。
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财务部门安全生产职责
安全生产责任制是企业最基础安全管理制度,是全部安全规章制度关键,为明确要求企业各职能部门在安全生产方面应做事情及应负责任,特签订以下安全生产责任制。
1、认真落实国务院相关企业安全方法经费要求,专款专用,定时核实。
2、确保劳动保护用具、保健食品和清凉饮料开支,确保企业安全生产实际需要经费。
3.帮助安全主管部门办理安全奖、罚手续。
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制造部门安全生产职责
安全生产责任制是企业最基础安全管理制度,是全部安全规章制度关键,为明确要求企业各职能部门在安全生产方面应做事情及应负责任,特签订以下安全生产责任制。
1、组织部门人员学习安全生产法规和安全生产管理制度。在召开生产调度会和组织经济活动分析等项工作中,应同时研究安全生产问题,立即传达、落实、实施相关安全生产指标。
2、编制生产计划同时,编制安全技术方法计划。在实施、检验生产计划时,应同时实施、检验安全技术方法计划完成情况。
3、安排生产任务时,要考虑职员身体健康和生产设备承受能力,避免疲惫作业。
4、管理好危险化学品,严格发放制度。
5、按计划立即供给安全技术方法项目所需设备、
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