无固定期限劳动合同不等于“铁饭碗”.docxVIP

【doc】无固定期限劳动合同不等于“铁饭碗” 无固定期限劳动合同不等于“铁饭碗” 经 i 斋与 i 老 无固定期限劳动合同不等于 铁饭碗 孙永芹韩飞雪田芳保定职业技术学院 ｝摘要］ 《劳动合同法》出台后 , 引起了许多热门话题 , 其中无固定期限劳动合同 是 吵得最热闹的一个 . 许多人认为无 固定期限劳动合同是铁饭碗,终身，-t,j.其实不然,无固定期限劳动合同的 签订 和解除是有前提条件的 . 它并不等于 铁 饭碗, 也并非终身制. 只要符合法定条件 ,用人单位和劳功者都可以解除劳动 合 同. 关键词:无固定期限劳动合同铁饭碗解除方式 由干缺乏对无固定期限劳动合同制度的正确认识不少人认 为无固定期限劳动 合同是铁饭碗 , 终身制, 认为无固定期 限劳动合同一经签订就不能解除有人担心 《劳动合同法》让 我们重新回到养 懒人的铁饭碗时代有人担忧对依托 低成本 劳动力求发展的企业 , 它是一场 灭顶之灾 四川省社科院研究员 . 人才研究所副所长陈井安认为无固 定期限合同的签订和 解除是有前置条件的 ,并不等同干终身雇佣 或过去的铁饭碗 换句话说,对懒人是 可以解除合同的 即使他签的是无固定期限合同 . 我认同陈井安的观点 :无固定期限 劳动合同并非终身制并不等干计划经济时期的固定工和 铁 饭碗 , 只要符合法律规 定的条件 , 用人单位和劳动者都可以解 除或终止劳动合同 无固定期限劳