基层车间工会工作.docxVIP

仅供个人参考 仅供个人参考 不得用于商业用途 不得用于商业用途 构建和谐发展谋求互惠互赢 党的十八大报告指出，和谐社会要靠全社会共同建设。综掘二 区意识到作为社会经济体系的重要组成部分，企业对于吸纳社会劳动 力、创造社会价值、维护社会稳定都具有十分重要的作用。所以，为 了实现建设和谐社会的总体目标，综掘二区决心行政与车间工会双方 合力优化内部环境，积极构建和谐单位。在此情况下，建立和谐劳动 关系，保证企业稳定健康发展，成为我们综掘二区必须面对的重大课 题。我们着重从以下几个方面进行工作： 一、明劳动关系和谐之义，建立企业与职工和谐共赢平台 企业与员工劳动关系和谐与否，关键因素在于双方利益关系的处 理上。这方面，存在一个企业集体利益与员工个人利益关系问题，员 工作为个体存在于企业集体之中，而企业集体利益是由员工个体创造 出来的。对企业来讲，没有员工个体的工作热情和积极性就不可能有 企业的发展，因此，为实现企业与员工共生共享共成长的愿望，企业 必须承担好相应的社会责任。对员工来讲，没有企业的发展，其根本 利益也同样没有保证。因此，无论从企业现实需要、员工根本利益考 虑，还是从企业社会责任角度衡量，企业与职工都应建立起和谐共赢 平台。只有创建和谐的劳动关系，实现员工和企业的和谐共赢，才符 合劳动本身的真正意义。 二、筑劳动关系和谐之基，坚持依法依规和以人为本 For personal u